接头螺栓扭矩不足时，不得低于规定值（）以上。 ____答案

【单选题】

接头螺栓扭矩不足时，不得低于规定值（）以上。 ___

A. 80N•m

B. 100N•m

C. 120N•m

D. 140N•m

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【单选题】

无缝线路缓冲区接头螺栓扭矩应达到( )。 ___

A. 400N•m

B. 500N•m

C. 700N•m

D. 900N•m

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【单选题】

垂直磨耗在钢轨顶面宽( )(距标准工作边)测量。 ___

A. 1/2处

B. 1/3处

C. 1/4处

D. 1/5处

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【单选题】

铺设非标准长度钢轨或再用轨，无厂制缩短轨时，钢轨接头可采用相错式，其相错量不得小于（）。 ___

A. 3m

B. 4m

C. 5m

D. 6m

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【单选题】

车辆段（场）线平直及异型夹板裂纹超过（），双头及鱼尾型夹板裂纹超过（）时，应及时更换。 ___

A. 3mm，10mm

B. 3mm，15mm

C. 5mm，10mm

D. 5mm，15mm

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【单选题】

曲线地段，未被平衡欠超高，一般应不大于（），未被平衡过超高不得大于（）。 ___

A. 60mm，30mm

B. 61mm，34mm

C. 60mm，34mm

D. 61mm，30mm

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【单选题】

轨道线路曲线半径R≤150时，轨距加宽标准为（）。 ___

A. 5mm

B. 10mm

C. 15mm

D. 不设加宽

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【单选题】

在测量轨道线路曲线正矢时，应在钢轨踏面下（）处测量正矢。 ___

A. 14mm

B. 15mm

C. 16mm

D. 17mm

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【单选题】

50kg/m钢轨7号单开道岔及5.0m交叉渡线道岔牵引点动程为（）。 ___

A. 152mm

B. 160mm

C. 168mm

D. 80mm

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【单选题】

正线道岔（直向）与曲线之间的直线段长度，不得短于（）。 ___

A. 15m

B. 20m

C. 25m

D. 30m

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【单选题】

P50 kg/m7号道岔的车辆侧向过岔最高速度为（）。 ___

A. 20Km/h

B. 25Km/h

C. 30Km/h

D. 35Km/h

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【单选题】

P60 kg/m9号道岔的车辆侧向过岔最高速度为（）。 ___

A. 20Km/h

B. 25Km/h

C. 30Km/h

D. 35Km/h

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【单选题】

查照间隔（辙叉心作用至护轨头部外侧的距离）不得小于（），护背距离（辙叉翼作用面至护轨头部外侧的距离）不得大于（）。 ___

A. 1391mm，1348mm

B. 1391mm，1346mm

C. 1393mm，1348mm

D. 1393mm，1346mm

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【单选题】

温度应力式无缝线路,固定区长度不得短于( )。 ___

A. 25m

B. 50m

C. 100m

D. 150m

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【单选题】

在温度应力式无缝线路上，铝热焊缝距轨枕边不得小于（）。 ___

A. 25mm

B. 30mm

C. 35mm

D. 40mm

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【单选题】

混凝土枕地段应调整不同号码扣板、轨距挡板，并可用加垫片的方法调整尺寸，但厚度不得超过（）。 ___

A. 0.5mm

B. 1mm

C. 1.5mm

D. 2mm

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【单选题】

那种温度条件下禁止更换混凝土枕无缝线路的扣件（隔二松一，流水作业）。 ___

A. ﹢20℃以上

B. ﹢10℃～+20℃

C. ﹣20℃～+10℃以内

D. ﹣20℃以下

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【单选题】

轨距是左右两股钢轨内侧顶面以下( )处的距离。 ___

A. 16mm

B. 15mm

C. 14mm

D. 13mm

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【单选题】

我国城市轨道交通采用( )为标准轨距。 ___

A. 1425mm

B. 1430mm

C. 1435mm

D. 1440mm

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【单选题】

作业验收时，轨距误差：规定宽不得超过( )。 ___

A. 4mm

B. 5mm

C. 6mm

D. 7mm

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【单选题】

作业验收时，轨距误差：规定窄不得超过（）。 ___

A. 5mm

B. 4mm

C. 3mm

D. 2mm

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【单选题】

在线路直线部分，轨距不应大于（）。 ___

A. 1438mm

B. 1439mm

C. 1440mm

D. 1441mm

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【单选题】

在线路直线部分，轨距不应小于（）。 ___

A. 1431mm

B. 1432mm

C. 1433mm

D. 1434mm

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【单选题】

轨距测量在日常检查中，通常每（）检查一处。 ___

A. 6.20m

B. 6.25m

C. 6.30m

D. 6.35m

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【单选题】

轨距的变化率不超过（）。 ___

A. 5‰

B. 4‰

C. 3‰

D. 2‰

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【单选题】

轨距的大小是由机车车辆的轮对（）确定的。 ___

A. 高度

B. 厚度

C. 宽度

D. 长度

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【单选题】

我国国家标准规定正直线轨距误差的允许范围为在（）。 ___

A. +6mm~-2mm

B. +8mm~-4mm

C. +10mm~-6mm

D. +12mm~-8mm

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【单选题】

我国国家标准规定正直线轨距误差的允许范围保养标准为( )。 ___

A. +6mm~-2mm

B. +8mm~-4mm

C. +10mm~-6mm

D. +12mm~-8mm

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【单选题】

我国国家标准规定正直线1m范围内轨距不得有( )以上的误差。 ___

A. 4mm

B. 3mm

C. 2mm

D. 1mm

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【单选题】

水平是指轨道上左右两股钢轨的（）。 ___

A. 长度

B. 距离

C. 高低

D. 高差

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【单选题】

在日常检查时，水平也用道尺进行检查，通常每（）检查一处。 ___

A. 6.25m

B. 6.30m

C. 6.35m

D. 6.40m

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【单选题】

《铁路技术管理规程》中规定：水平的允许误差，在维修线路的正线，到发线上，不得大于（）。 ___

A. 3mm

B. 4mm

C. 5mm

D. 6mm

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【单选题】

铁路技术管理规程》中规定：水平的允许误差，在维修线路的正线，到发线上，不得大于4mm，其他线不得大于（）为基准。 ___

A. 6mm

B. 5mm

C. 4mm

D. 3mm

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【单选题】

水平的变化率不得超过（）。 ___

A. 4‰

B. 3‰

C. 2‰

D. 1‰

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【单选题】

水平的变化率1m距离内，变化不得超过（ )。 ___

A. 2mm

B. 1mm

C. 10mm

D. 20mm

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【单选题】

线路上先是左股钢轨高，后是右股钢轨高，当前后两点的水平正负误差的代数差超过（）时为三角坑。 ___

A. 2mm

B. 3mm

C. 4mm

D. 5mm

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【单选题】

在检查三角坑时，基长为6.25m，但在延长（）的距离内应不允许出现三角坑。 ___

A. 15m

B. 16m

C. 17m

D. 18m

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【单选题】

在正线上当曲线半径等于或小于（）时，圆曲线与直线间应设置缓和曲线。 ___

A. 1500m

B. 2000m

C. 2500m

D. 3000m

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【单选题】

在正线上当曲线半径（）2000m时，圆曲线与直线间应设置缓和曲线。 ___

A. 等于或小于

B. 等于

C. 等于或大于

D. 大于

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【单选题】

圆曲线的最小长度不应小于（）。 ___

A. 14m

B. 15m

C. 16m

D. 17m

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【单选题】

相邻曲线间的的夹直线的长度，在有缓和曲线时，不小于（）。 ___

A. 15m

B. 14m

C. 13m

D. 12m

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推荐试题

【单选题】

员工第二次劳动合同到期前（）日内，人力资源部向员工发出续签劳动合同通知书，员工应在收到通知书（）个工作日内明确续签或终止劳动合同意向___

A. 15 15

B. 30 5

C. 15 10

D. 30 10

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【单选题】

首次签订劳动合同的员工的合同期限为（）年，非生产岗试用期一般为（）个月，生产岗试用期一般为（）个月。再次签订劳动合同的期限为（）年。第三次签订劳动合同为（）劳动合同 ___

A. 3 6 3 5 无固定期限

B. 2 6 3 5 10

C. 3 3 3 5 10

D. 2 3 3 5 无固定期限

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【单选题】

员工旷工连续超过（）天，视为自动离职；全月旷工累计达15天,或是全年累计达到30天，公司有权解除劳动合同。 ___

A. 1

B. 2

C. 3

D. 4

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【单选题】

月度考勤周期以___为一个周期。

A. 30天

B. 自然月

C. 前月21日-当月20日

D. 31天

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【单选题】

因私事外出的，经批准离开工作岗位超过30分钟但不超过4小时的，按___0.5天处理。

A. 事假

B. 病假

C. 公出

D. 年休

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【单选题】

员工正常上下班但忘记指纹考勤的，需由本人向人力资源部提供监控录像证明。若因监控录像故障导致不能提供监控录像证明的，由本人写情况说明，单位负责人证明，报人力资源部审核后视具体情况酌情处理。若非因监控录像故障导致不能提供证明的，给予___ 处理。

A. 警告

B. 扣分

C. 旷工

D. 通报

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【单选题】

员工月度绩效考核根据得分获得相应月度绩效考核系数，考核系数分为___，员工月度绩效考核系数影响员工月度绩效工资发放。

A. 1.2、1.1、1.0、0.9、0.8、0

B. 1.2、1.1、1.0、0.9、0.8、0.5

C. 1.5、1.2、1.0、0.8、0.5、0

D. 1.3、1.1、1.0、0.9、0.7、0.5

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【单选题】

员工合同期内辞职必须提前___天上交书面辞职报告发起离职申请，公司对经电话、同事或亲友转达的离职申请不予受理。

A. 10

B. 15

C. 20

D. 30

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【单选题】

员工在职期间，入职满一年，并且上年度个人绩效考核结果不低于___等级，才具备申请调岗条件。

A. A

B. B

C. C

D. D

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【单选题】

年休假申请原则上须由本人___提出。受理人应根据工作需要进行审批，因工作原因不予批准的，可要求申请人改变休假计划。

A. 提前1个工作日

B. 提前2个工作日

C. 提前3个工作日

D. 休假当天

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【单选题】

凡与公司依法建立劳动合同关系，连续工作满个月以上的员工，可享受带薪年休假。 ___

A. 6

B. 12

C. 18

D. 24

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【单选题】

女员工怀孕期间，因个人身体特殊原因，确实需要休养并能出具医院证明的可在国家规定的医疗期限内申请病假，超过医疗期限但经医院证明仍需休养的，可申请___。

A. 续假

B. 事假

C. 妊娠

D. 计划生育假

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【单选题】

员工因病不能上班需请病假，必须出具社保机构指定基本医疗保险定点医疗机构的门诊挂号单、病历、疾病（医疗）证明书、药费发票等相关证明（检查费、治疗费、检查结果）方为有效，其中疾病（医疗）证明书必须___ 。

A. 加盖医疗专用章

B. 加盖科室章

C. 加盖医院公章

D. 医生签名

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【单选题】

凡经同意批准辞职的员工，须在___个工作日内到所在单位填写《员工离职移交清单》

A. 1

B. 2

C. 3

D. 7

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【单选题】

员工考核类型包括试用期考核、___、晋保级考核、绩效考核。

A. 选拔考核

B. 内部考核

C. 月度考核

D. 年度考核

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【单选题】

非生产岗试用期为___个月，生产岗试用期一般为3个月。

A. 1

B. 3

C. 5

D. 6

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【单选题】

新员工入职___个月内，按国家相关规定，公司将与其签订劳动合同。

A. 1

B. 2

C. 3

D. 4

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【单选题】

员工招聘原则包括___、合法用工原则、公平原则、内部优先原则、亲属回避原则。

A. 人岗匹配原则

B. 成绩高低原则

C. 自愿原则

D. 推优原则

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【单选题】

加班___个小时，可申请调休0.5天。

A. 1

B. 2

C. 3

D. 4

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【单选题】

女员工正常生育享受___天产假。

A. 88

B. 98

C. 101

D. 105

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【单选题】

员工当月每迟到（早退）___次者，按事假一天处理。

A. 1

B. 2

C. 3

D. 4

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【单选题】

员工上班期间因私事外出。经领导批准，一个工作日内超过___，按事假一天处理。

A. 一小时

B. 两小时

C. 三小时

D. 四小时

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【单选题】

员工迟到（早退）超过___，不到四小时的按矿工0.5天处理。

A. 二十分钟

B. 半小时

C. 超过一个小时

D. 两个小时

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【单选题】

员工达到法定结婚年龄结婚者（男满22周岁，女满20周岁），可持结婚证申请（）天婚假。___

A. 1

B. 2

C. 3

D. 4

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【单选题】

公司收费所、隧道所、服务区负责人在各自的审批权限范围内，每月批准的事假天数累计不得超过管辖人数的___

A. 1/6

B. 1/3

C. 1/2

D. 1/4

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【单选题】

收费类服装回收年限：肩章、臂章等配件自签收之日起，满___的，不做回收处理。

A. 三个月

B. 半年

C. 一年

D. 二年

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【单选题】

实行24小时轮流工作制员工遇紧急事务可申请换班，换班须提前在OA系统发起申请，并明确换班时间、换班对象和还班时间，由单位负责人审批同意后，方可换班。每人每月换班不能超过___个小班.

A. 1

B. 2

C. 3

D. 4

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【单选题】

本规定所指的制式服装根据不同的岗位性质予以分类，具体分四类，收费员应着___类型服装。

A. 工作类服装

B. 收费类服装

C. 工装类服装

D. 服务类服装

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【单选题】

食堂菜品验收完毕，由采购员和采购验收员在___上签字，一式两份，一份用于报销，一份用于张贴公示。

A. 采购清单

B. 食堂采购日报表

C. 食堂采购申请单

D. 食堂采购验收单

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【单选题】

食堂工作人员须每年进行___健康检查，持有效健康证上岗。

A. 一次

B. 两次

C. 三次

D. 不需要

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【单选题】

在实行计重收费的公路上行使的货车如超过认定的标准，则被视为已超过公路的承载能力。按照2019年交通运输部 62 号令（超限运输车辆行驶公路管理规定），以下超限的是___

A. 三轴货车25吨

B. 四轴货车36吨

C. 五轴货车49吨

D. 二轴货车17吨

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【单选题】

按照《超限运输车辆行驶公路管理规定》（中华人民共和国交通运输部令2016年第62号）文件规定，6轴以上车辆车货总量限额为___吨。

A. 30

B. 36

C. 43

D. 49

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【单选题】

在收费系统中，轴组类型122的轴限重默认为___吨。

A. 12

B. 20

C. 24

D. 27

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【单选题】

对危险品车辆、超限车辆和滴、漏、撒、捆绑不严、污染严重的车辆要按规定严格把关。违反每次扣 ___，班长需要连带（）%

A. 5分 50%

B. 5分 30%

C. 5-10分 50%

D. 10分 30%

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【单选题】

由收费软件自动计算出的数据是___。

A. 总轴超限率

B. 总重超限量

C. 收费金额

D. 全部都是

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【单选题】

收费过程中发现司乘人员反映的高速公路上面发生的事故以及抛洒物等异常情况，收费员应及时报告___

A. 值班人员

B. 监控大厅

C. 班长

D. 所长

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【单选题】

收费员封道分流期间做好各种指令配合工作，违反每次扣___分。

A. 3分

B. 5分

C. 3分或5分

D. 3分到5分

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【单选题】

收费员年度绩效考核分数计算公式___

A. 月度考核平均分×50％+年度 GS 得分×30%+年度 KCI 得分×10%+加分

B. 月度考核平均分×60％+年度 GS 得分×20%+年度 KCI 得分×10%+加分

C. 月度考核平均分×80％+年度 KCI 得分×10%+加分

D. 月度考核平均分×80％+（年度 KCI 得分+加分）×20%

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【单选题】

收费岗位月度考核细则中同样的问题，一个月内被稽查违规现象发现两次及以上次数的（报表差错、___、长短款除外），则按评分标准的二倍及以上进行扣分。

A. 车型差错

B. 车型误判

C. 销票

D. 空票

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【单选题】

查获假冒、违规绿通车且挽回通行费损失的，每辆奖励10元的是金额多少___

A. 5元-50元

B. 5元-50元（含

C. 5元-100元

D. 5元-100元（含）

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