【填空题】
报废物资处理分为采用___、___或者进产权交易所交易三种方式​
查看试卷,进入试卷练习
微信扫一扫,开始刷题
答案
招标|拍卖
解析
暂无解析
相关试题
【填空题】
应急储备物资___不得挪作他用。​
【填空题】
冲红类型分为___和___。​
【填空题】
“大物流、大配送”储备管理的目标是建立___和___机制,形成全网储备物资清单。​
【填空题】
逆向物资是指退运物资或资产、工程结余物资、工程余料、___等,经鉴定后分为___和___。​
【填空题】
报废是指经鉴定___的逆向物资。​
【填空题】
闲置物资是指经鉴定未丧失其应具备的使用功能,且___的逆向物资。​
【填空题】
工程余料是指在基建、技改、应急等工程中___的剩余物资。​
【填空题】
工程结余物资是指基建、技改、应急等项目因工程变更等原因无法在原项目中应用,且___的物资。​
【填空题】
各分子公司物资部负责组织分子公司逆向物资鉴定小组鉴定___、达到轮换年限的储备物资及因其他原因需鉴定的储备物资。​
【填空题】
退运物资或资产、工程余料、工程结余物资在___前,由物资使用管理部门负责回收、保管。​
【填空题】
使用或存储年限超过该物资轮换年限的___,不能再转为储备物资。​
【填空题】
逆向物资鉴定过程中,各级逆向物资鉴定小组成员___不参加鉴定工作。​
【填空题】
每次报废物资处理完成后,物资部门应对报废物资进行核销,做到___数量、重量一致。​
【填空题】
逆向物资___以物资账面价值或账面净值计价,由物资使用管理部门移交入库时提供,经财务部门核定。​
【填空题】
闲置物资鉴定报告应明确逆向物资的鉴定结果、使用方式、允许存放的期限、___、预测再利用的成本等。​
【填空题】
使用或存储年限超过该物资轮换年限的___,不能再转为储备物资。​
【填空题】
报废物资的___,作为报废物资的处理底价。​
【填空题】
报废物资出库时,应由物资部门会同本单位___、___部门、买受方监磅。​
【填空题】
达到轮换年限的储备物资及因其他原因需鉴定的储备物资,鉴定为报废的,物资部门应在鉴定完成后___个月内完成报废审批手续。​
【填空题】
难以入库或入库不经济的报废物资采用现场处理形式。处理前应办好报废审批手续,处理完成后,同时办理___手续。​
【填空题】
鉴定为可再利用的逆向物资分为___和___。​
【填空题】
有___的闲置物资,可直接调拨到其他项目,物资部门配合办理相关手续。​
【填空题】
___物资转为逆向物资的,由物资部门根据规定办理相关手续。​
【填空题】
闲置物资再利用遵循“___”的原则,闲置物资在库时间原则上不超过12个月。​
【填空题】
符合公司国有资产评估管理制度要求被认定为___报废物资由物资使用管理部门或项目管理部门出具书面报告说明原因和处置方式,并经审批后处置。​
【填空题】
根据电力物资的包装、体积、重量等因素,综合性仓库常用的物资存储方式有地面平放式、___、直接堆放式、___。​、
【填空题】
危险废物具有___、___、___反应性或感染性等一种或几种危险特性的废物。​
【填空题】
公司产生的危险废物主要包括:___、___、___​
【填空题】
在现场处置的报废物资,处置前应办好___手续,处置完成后,同时办理___和___手续。​
【填空题】
应急物资指公司各级单位储备的专用于应对___,开展抢修复电所需要的各类主配网一二次设备等物资。​
【填空题】
应急装备指公司应对各类突发事件的所使用的应急指挥和通信、___、应急照明、生命探测救助、个人防护及工器具、生活保障、防灾减灾等专用装备。​
【填空题】
应急物资领用时应优先调用本单位的___、周转物资,上述物资无法满足时,可权衡物资获取成本及供货效率后选择向上一级单位申请统筹调配或紧急采购。​
【填空题】
在系统中需要新增货位时,需要在___模块进行添加。​
【填空题】
出库登记领用申请的紧急程度分为:___、___。​、
【填空题】
在物资管理子系统中,入库登记中入库单的入库类型分为:___、___。​
【填空题】
在系统制作配送单时,___、___、___、___为必填项。​
【填空题】
在物资管理子系统的退库模块,可新建___单据,选择___实现退库后的物资自动调拨并出库。​
【填空题】
___、___、___,作为系统配送单来源。​
【填空题】
报废入库单中非固定资产的___与___可以直接修改。​
【填空题】
报废物资出库时,各单位对需过磅的报废物资进行过磅,过磅单据作为内部管理单据留存,不作为与___业务往来的任何材料依据。​
推荐试题
【多选题】
依据ISO14001:2015标准,组织在策划环境管理体系的管理措施时,应考虑 ___ 。
A. 财务情况
B. 领导的主观意愿
C. 可选技术方案
D. 运行和经营要求
【多选题】
依据ISO14001:2015标准,在策划如何实现环境目标时,组织应确定 ___ 。
A. 何时完成
B. 需要什么资源
C. 如何评价结果
D. 由谁负责
【多选题】
依据ISO14001:2015标准,组织应采取措施以获得所必需的能力,适当措施可包括 ___ 。
A. 向现有员工提供培训
B. 向现有员工提供指导
C. 重新委派其职务
D. 聘用、雇佣胜任的人员
【多选题】
组织应建立、实施并保持与环境管理体系有关的内部与外部信息交流所需的过程,包括 ___ 。
A. 信息交流的内容
B. 何时进行信息交流
C. 与谁进行信息交流
D. 如何进行信息交流
【多选题】
关于组织监视、测量、分析和评价其环境绩效的描述,组织应确定 ___ 。
A. 适用的监视、测量、分析与评价的方法
B. 组织评价其环境绩效所依据的准则和适当的参数
C. 实施监视和测量的时机
D. 分析和评价监视和测量结果的时机
【多选题】
管理评审应考虑以下哪些变化? ___ 。
A. 与环境管理体系相关的内外部问题
B. 相关方的需求和期望,包括合规义务
C. 组织重要环境因素
D. 风险和机遇
【多选题】
依据ISO14001:2015标准,组织应通过 ___ 方式来评价消除不符合原因的措施需求,以防止不符合再次发生或在其他地方发生。
A. 处理后果,包括减轻有害的环境影响
B. 评审不符合
C. 确定不符合原因
D. 确定是否存在或是否可能发生类似的不符合
【多选题】
依据ISO14001:2015标准,合规义务可来自于 ___ 。
A. 适用的法律法规要求
B. 组织的和行业的标准
C. 与社团或非政府组织间的协议
D. 合同规定
【多选题】
环境管理的系统方法可向最高管理者提供信息以获得长期成功,并为促进可持续发展创建可选方案 ___ 。
A. 与有关的相关方沟通环境信息
B. 减轻环境状况对组织的潜在有害影响
C. 预防或减轻有害环境影响以保护环境
D. 帮助组织履行合规义务
【多选题】
环境管理体系的详略和复杂程度将取决于 ___ 。
A. 组织所处环境、环境管理体系的范围、其合规义务
B. 组织活动、产品和服务的性质
C. 组织环境因素和相关的环境影响
D. 产品生命周期
【多选题】
根据ISO14001:2015标准的引言,此标准符合ISO有关管理体系的要求,这些要求包括 ___ ,目的是方便使用者实施多个ISO管理体系标准。
A. 基于风险的思维
B. 一个高层结构
C. 具有核心定义的通用术语
D. 相同的核心正文
【多选题】
依据ISO14001:2015标准“3.2.1环境”的定义,外部存在可能用 ___ 来描述。
A. 生物多样性
B. 生态系统
C. 气候
D. 其他特征
【多选题】
环境绩效是与环境因素的管理相关的绩效,在环境管理体系的背景下,环境绩效 ___ ,运用参数来测量结果。
A. 可能依据组织的环境方针
B. 环境目标
C. 或其他准则
D. 必须由第三方
【多选题】
依据ISO14001:2015标准“3.2.5目标”要求,以下正确的是 ___ 。
A. 目标是要实现的结果
B. 目标可能是战略性的
C. 目标必须是可测量的
D. 目标可能是战术性的
【多选题】
依据ISO14001:2015标准,当确定环境管理体系的范围时,组织应考虑 ___
A. 所确定的内、外部问题
B. 认证机构的要求
C. 所确定的合规义务
D. 组织实施控制与施加影响的权限和能力
【多选题】
最高管理者应在确定的环境管理体系范围内建立 、实施并保持环境方针,以下关于环境方针的描述正确的是 ___ 。
A. 适合于组织的宗旨和组织所处的环境,包括其活动、产品和服务的性质、规模和环境影响
B. 包括保护环境的承诺,其中包含污染预防及其他与组织所处环境有关的特定承诺
C. 包括持续改进环境管理体系以提高环境绩效的承诺
D. 必须向所有的相关方传达
【多选题】
策划环境管理体系时,组织应确定需要应对的风险和机遇,包括 ___ 。
A. 确保环境管理体系能够实现预期结果
B. 预防或减少不期望的影响
C. 实现持续改进
D. 其环境管理体系范围内潜在的紧急情况
【多选题】
依据ISO14001:2015标准,组织应保持的文件化信息包括 ___ 。
A. 环境因素和相关的环境影响
B. 重要环境因素
C. 用于确定重要环境因素的准则
D. 采购清单
【多选题】
依据ISO14001:2015标准,在确定环境因素时,组织可以考虑 ___ 。
A. 向大气排放
B. 向水体排放
C. 空间的使用
D. 物理属性
【多选题】
为获得对组织环境绩效和履行合规义务的能力有影响的人员所需的能力,组织应采取以下哪些适当措施 ___ 。
A. 向现有员工提供培训和指导
B. 重新委派其职务
C. 聘用胜任的人员
D. 雇佣胜任的人员
【多选题】
ISO14001:2015标准中,有关运行策划和控制,组织应 ___ 。
A. 建立过程的运行准则
B. 按照运行准则实施过程控制
C. 确保外包过程受控或施加影响
D. 考虑提供与产品或服务的运输或交付、使用、寿命结束后处理和最终处置相关的潜在重大环境影响方面信息的需求
【多选题】
依据ISO14001:2015标准,当确定监视和测量的内容时,组织宜考虑 ___ 。
A. 环境目标的进展
B. 重要环境因素
C. 合规义务
D. 运行控制
【多选题】
依据ISO14001:2015标准,管理评审时应考虑下列内容 ___ 。
A. 以往管理评审所采取措施的状况
B. 来自相关方的有关信息交流,包括抱怨
C. 持续改进的机会
D. 任何与组织战略方向相关的结论
【多选题】
ISO14001:2015标准要求组织对不符合做出响应,适用时,可以 ___ 。
A. 采取措施控制并纠正不符合
B. 处理后果,包括减轻有害的环境影响
C. 评审所采取的措施的有效性
D. 对环境管理体系进行变更
【多选题】
关于“相关方”,下列描述正确的是 ___ 。
A. 相关方指能够影响决策或活动的个人或组织
B. 相关方指任何个人或团体
C. 相关方指受决策或活动影响的个人或组织
D. 相关方指感觉自身受到决策或活动影响的个人或组织
【多选题】
ISO14001:2015标准规定,应保持文件化信息的是 ___ 。
A. 有关能力的文件化信息
B. 有关环境因素的文件化信息
C. 有关环境管理体系范围的文件化信息
D. 有关环境目标的文件化信息
【多选题】
ISO14001:2015标准涉及变更的条款有 ___ 。
A. 内部审核方案(9.2.2)
B. 内部信息交流(7.4.2)
C. 运行控制(8.1)
D. 管理评审(9.3)
【多选题】
ISO14001:2015标准规定,组织应对文件化信息实施的控制活动,包括 ___ 。
A. 分发、访问、检索、使用
B. 存储和保护,包括保持易读性
C. 变更控制 (如版本控制)
D. 保留和处置
【多选题】
职业健康安全管理方案应形成文件,并包含为实现目标的 ___ 。
A. 有关职能和层次的职责和权限
B. 方法
C. 时间表
D. 以上都不是
【多选题】
对职业健康安全绩效的监测和测量应考虑 ___ 。
A. 定性和定量测量
B. 对目标实现程度及事故、事件、不符合进行监测
C. 对管理方案、运行控制和适用法律、法规及其他要求的符合情况的监测
D. 以上都不是
【多选题】
根据OHSAS18001:2007标准中4.4.3的要求,组织的工作人员应 ___
A. 适当参与危险源辨识、风险评价和控制措施的确定
B. 参与安全生产规划
C. 适当参与事件调查
D. 对影响他们职业健康安全的任何变更进行协商
【多选题】
根据OHSAS18001:2007标准中表述的要求,“在建立、实施和保持职业健康安全管理体系时,组织应确保对 ___ 能够得到考虑。”
A. 文件和文件控制
B. 职业健康安全风险和确定的控制措施
C. 适用法律法规要求和组织应遵守的其他要求
D. 沟通、参与和协商
【多选题】
根据OHSAS18001:2007标准,最高管理者应通过以下哪些方式证实其承诺: ___
A. 确保识别组织的危险源
B. 确保实现零事故
C. 确保为建立、实施、保持和改进职业健康安全管理体系提供必要的资源
D. 明确作用、分配职责和责任、授予权力以提供有效的职业健康安全管理;作用、职责、责任和权限应形成文件和予以沟通
【多选题】
根据OHSAS18001:2007标准,管理评审的输入包括 ___
A. 员工健身、健康计划
B. 参与和协商的结果
C. 改进建议
D. 安全工作计划
【多选题】
根据OHSAS18001:2007标准,组织的职业健康安全方针应 ___
A. 为制定和评审职业健康安全目标提供框架
B. 传达到全体员工和其他相关方
C. 做出污染预防的承诺
D. 传达到所有在组织控制下工作的人员
【多选题】
OHSAS18001:2007标准要求工作人员应 ___
A. 适当地参与危险源辨识、风险评价和控制措施的确定
B. 适当地参与事件调查
C. 参与职业健康安全方针和目标的制定和评审
D. 对影响他们职业健康安全的任何变更进行协商
【多选题】
根据OHSAS18001:2007标准,组织应建立、实施并保持程序,记录、调查和分析事件,以便 ___
A. 识别对采取纠正措施的需求
B. 采取预防措施
C. 识别持续改进的可能性;
D. 沟通调查结果
【多选题】
OHSAS18001:2007标准4.4.1条款提到的必要的资源包括 ___ 。
A. 人力资源
B. 管理制度
C. 技术资源
D. 财力资源
【多选题】
根据OHSAS18001:2007标准4.4.4的要求,职业健康安全管理体系文件应包括 ___ 。
A. 职业健康安全管理手册
B. 职业健康安全方针和目标
C. 对职业健康安全管理体系覆盖范围的描述
D. 组织为确保对涉及其职业健康安全风险管理过程进行有效策划、运行和控制所需的文件
【多选题】
根据OHSAS18001:2007标准,组织的最高管理者应通过以下哪些方式来证实其承诺。 ___ 。
A. 为职业健康安全管理体系的建立、实施、保持和改进提供必要的资源
B. 在承担职业健康安全责任的同时,将一些任务委派给下属的管理者代表
C. 明确人员在职业健康安全管理活动中作用、分配职责和责任并授予权利
D. 确保将人员的作用、职责、责任和权限形成文件并在组织中沟通