【单选题】
___是对领导班子日常运行情况和领导干部一贯表现所进行的经常性考核,及时肯定鼓励、提醒纠偏。
A. 平时考核
B. 年度考核
C. 专项考核
D. 任期考核
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答案
A
解析
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相关试题
【单选题】
年度考核是以年度为周期对领导班子和领导干部所进行的综合性考核,一般在___组织开展。
A. 每年年末
B. 每年年末或者次年年初
C. 次年年初
D. 每年年末或次年
【单选题】
年度考核一般按照___程序进行。
A. 个别谈话、总结述职、民主测评、了解核实、形成考核结果
B. 总结述职、了解核实、民主测评、个别谈话、形成考核结果
C. 总结述职、民主测评、个别谈话、了解核实、形成考核结果
D. 了解核实、总结述职、民主测评、个别谈话、形成考核结果
【单选题】
___是指综合表现勉强达到领导职责或者岗位要求,或者在某个方面存在明显不足、有较大问题。
A. 一般、基本称职
B. 一般
C. 称职
D. 基本合格
【单选题】
___是对实行任期制的领导班子和领导干部在一届任期内总体表现所进行的全方位考核,一般结合换届考察或者任期届满当年年度考核进行。
A. 任期考核
B. 专项考核
C. 年度考核
D. 年终考核
【单选题】
领导班子为优秀等次的,其领导成员评为优秀等次的比例可以适当上调,最高不超过___;领导班子为一般等次的,其领导成员评为优秀等次的比例不得超过( ),主要负责人一般不得确定为优秀等次;领导班子为较差等次的,其领导成员评为优秀等次的比例不得超过( ),主要负责人一般不得确定为称职及以上等次。
A. 30%、20%、10%
B. 30%、25%、15%
C. 25%、20%、15%
D. 30%、20%、15%
【单选题】
领导班子年度考核结果为___等次的,应当责成其向上级党组织写出书面报告,剖析原因、进行整改。
A. 优秀
B. 良好
C. 一般
D. 较差
【单选题】
领导班子年度考核结果为较差或者连续___为一般等次的,应当对主要负责人和相关责任人进行调整。
A. 一年
B. 两年
C. 三年
D. 五年
【单选题】
《党政领导干部考核工作条例》自___起施行。
A. 2019 年 6 月 7 日
B. 2019 年 5 月 7 日
C. 2019 年 4 月 17 日
D. 2019 年 4 月 7 日
【单选题】
挂职期一般为( ),最短不得少于___,最长不超过( )。
A. 1 年、半年、2 年
B. 1 年、3 个月、2 年
C. 2 年、半年、3 年
D. 2 年、1 年、3 年
【单选题】
同一市(地、州、盟)、县(市、区、旗)党政领导班子中挂职干部总数一般不超过___人。
A. 1
B. 2
C. 3
D. 4
【单选题】
同一部门或者单位领导班子中挂职干部不得超过___人。
A. 1
B. 2
C. 3
D. 4
【单选题】
对不按照要求参加或者不认真配合考核工作,经教育后仍不改正的,领导班子年度考核结果直接确定为___等次,领导干部年度考核结果直接确定为()等次。
A. 差、称职
B. 较差、称职
C. 差、不称职
D. 较差、不称职
【单选题】
定向引进到省、市、县级党政机关任职的,可以保留职级和行政关系,先到县直部门、乡镇机关等基层单位工作,时间不少于___;定向引进到乡镇领导班子任职的,可以保留职级和行政关系,先到村工作( )以上;定向引进到国有企事业单位任职的,先到一线岗位工作( )以上,再择优安排相应领导职务。
A. 一年、一年、一年
B. 一年、两年、一年
C. 一年、一年、两年
D. 两年、一年、一年
【单选题】
领导干部年度考核结果为___及以上等次的,按照有关规定享受年度考核奖金、晋升工资级别和级别工资档次。
A. 优秀
B. 称职
C. 基本称职
D. 不称职
【单选题】
不参加年度考核、参加年度考核不确定等次或者年度考核结果为___等次的,该年度不计算为晋升职务职级的任职年限,不计算为晋升工资级别和级别工资档次的考核年限。
A. 称职
B. 称职以下
C. 基本称职
D. 基本称职以下
【单选题】
“新时代年轻干部成长工程”应坚持把___放在首位,突出专业化要求,特别注重发现有专业背景的领导干部。
A. 能力标准、复合型
B. 政治标准、复合型
C. 政治标准、创新型
D. 能力标准、多元化
【单选题】
市县、省直机关、省属高校、省属企业应选配一定数量 40 岁以下正处级和 35 岁以下副处级优秀年轻干部,确保每个地方(单位)年轻干部占相应层级领导干部总数的___到()左右。
A. 五分之一、四分之一
B. 六分之一、五分之一
C. 七分之一、六分之一
D. 八分之一、七分之一
【单选题】
未列入中央主管部门计划的援藏援疆干部和人才,由受援地每年年初提出年度需求计划,报湖北省委组织部同意后,由___负责组织选派,纳入省援藏工作队或省援疆工作前方指挥部统一管理。
A. 各对口支援市或单位
B. 省直相关单位
C. 受援地
D. 省委组织部
【单选题】
确因工作需要临时选派的短期援藏援疆干部和人才,到受援地工作___以内的,由派出地方或单位党委(党组)审批,并报省委组织部备案;到受援地工作()以上的,需经省委组织部审批同意后方可选派。
A. 1 个月、1 个月
B. 3 个月、3 个月
C. 6 个月、6 个月
D. 一年、一年
【单选题】
担任党政领导职务的援藏援疆干部和人才,在藏在疆工作时间一般为___年。
A. 1
B. 2
C. 3
D. 4
【单选题】
挂职干部一年内累计不在岗时间超过个___工作日的,其挂职经历不予认定。
A. 7
B. 15
C. 20
D. 30
【单选题】
党委(党组)主要负责人出国,由___签署明确意见。
A. 上级党委(党组)主要负责人
B. 上级党委(党组)
C. 党委(党组)主要负责人
D. 党委(党组)分管领导
【单选题】
县(处)级以上领导干部申请出国(境)定居(包括申请办理前往港澳通行证)的,担任现职的要在辞去现职___以后,离、退休的要在办理离、退休手续()后,按干部管理权限上报上级党委及组织、人事部门审批。其中,涉密人员要()在后,方可办理审批手续。
A. 半年、半年、一年
B. 半年、一年、一年
C. 一年、半年、规定的销密期满
D. 一年、一年、规定的销密期满
【单选题】
通行证由___负责收缴和管理。
A. 各地外侨办(局)
B. 各级组织人事部门(干部监督机构)
C. 各单位
D. 各级党委(党组)
【单选题】
当登记备案人员的工作单位、现任职务等主要信息发生变动时,各级组织人事部门应当及时向公安机关出入境管理部门通报备案信息,在变动之日起___内办理变更手续,确保领导干部出国(境)备案信息及时动态更新。
A. 7 日
B. 10 日
C. 15 日
D. 30 日
【单选题】
(单选题)《干部选拔任用工作监督检查和责任追究办法》规定,按照职责权限,___负责干部选拔任用工作的监督检查和责任追究。
A. 党委(党组)及其组织(人事)部门
B. 人民代表大会常务委员会
C. 纪检监察部门
D. 检察机关
【单选题】
(单选题)《干部任用条例》要求,注重发现和培养选拔优秀年轻干部,用好___干部。
A. 年富力强
B. 老黄牛式
C. 各年龄段
【单选题】
(单选题)提任县处级职务的,应当具有___年以上工龄。
A. 5
B. 4
C. 3
D. 2
【单选题】
(单选题)除特殊情况外,一个家庭只能享受___套政策性住房。
A. 1
B. 2
C. 3
D. 4
【单选题】
(单选题)提任县处级职务的,应当具有___年以上基层工作经历。
A. 1
B. 2
C. 3
D. 4
【单选题】
(单选题)因私出国境证件应在回国(返境)后___日内交有关部门集中保管。
A. 10
B. 15
C. 20
【单选题】
(单选题)在职县级干部的因私出国境证件,由___集中保管。
A. 所在单位组织人事部门
B. 上级组织人事部门
C. 本人
【单选题】
(单选题)领导干部由副职提任正职的,应当在副职岗位工作___年以上。
A. 1
B. 2
C. 3
D. 4
【单选题】
(单选题)领导干部由下级正职提任上级副职的,应当在下级正职岗位工作___年以上。
A. 1
B. 2
C. 3
D. 4
【单选题】
的党员领导干部的基本条件外,还应当有___年以上党龄,其中厅局级以上单位的党组成员应当有 5 年以上党龄。
A. 1
B. 2
C. 3
D. 4
【单选题】
(单选题)民主推荐结果作为干部选拔任用的重要参考,在___年内有效。
A. 1
B. 2
C. 3
【单选题】
(单选题)党委(党组)有关干部任免的决定,应当经党委(党组)超过___成员同意后方可进行。
A. 半数
B. 三分之二
C. 五分之四
【单选题】
(单选题)干部提拔任职前公示期不少于___个工作日。
A. 4
B. 5
C. 6
【单选题】
(单选题)重大敏感事件、突发事件和___应对处置情况,党组织应当向上级党组织报告。
A. 一般治安案件
B. 一般刑事案件
C. 群体性事件
D. 一般交通事故125.(单选题)全国组织系统干部监督专用举报电话号码是(B)。
【单选题】
(单选题)选拔任用党政领导干部,必须把___放在首位。
A. 党管干部
B. 政治标准
C. 事业为上
D. 群众公认
推荐试题
【判断题】
被注销、暂停、撤销保密资格的单位,自行政决定下发之日起,不得签订新的涉密武器装备科研生产任务合同。
A. 对
B. 错
【判断题】
某公司具备申请保密资格的基本条件,但 2015 年 8月 18 日发生过一起泄密事件,因此,该公司只能到 2016 年8 月 18 日以后才能申请保密资格。
A. 对
B. 错
【判断题】
现场审查结果分为“通过”“不通过”或者“中止”。
A. 对
B. 错
【判断题】
现场审查时应当抽取 10— 30 名涉密人员进行保密知识开卷测试。
A. 对
B. 错
【判断题】
现场审查时,审查组应当对被审查单位的所有涉密人员进行保密知识测试。
A. 对
B. 错
【判断题】
现场审查结束后,审查组应当向被审查单位通报审查意见和结论,对存在的问题提出整改要求。
A. 对
B. 错
【判断题】
现场审查时发现被审查单位达不到《评分标准》所列基本项要求的,应当中止审查,并要求其采取整改措施。
A. 对
B. 错
【判断题】
现场审查中止的单位,3 个月内不重新进行现场审查。
A. 对
B. 错
【判断题】
被撤销保密资格的单位,已签订有效合同的,在采取有效保密措施、确保安全保密的情况下可以继续履行合同。
A. 对
B. 错
【判断题】
现场审查中止的单位经过 3 个月整改后,审查组应当恢复审查。
A. 对
B. 错
【判断题】
取得保密资格的单位应当实行年度自检制度,每年1 月 31 日前,向作出审批决定的行政机关报送上一年度单位基本情况变化和保密资格标准落实情况自检报告。
A. 对
B. 错
【判断题】
对已经取得保密资格满 1 年的单位,国家和省、自治区、直辖市军工保密资格认定委员会应当进行复查。
A. 对
B. 错
【判断题】
省、自治区、直辖市军工保密资格认定委员会对已经取得保密资格单位进行复查时,如果发现被复查单位达不到《评分标准》所列基本项要求的,应当中止复查。
A. 对
B. 错
【判断题】
对取得保密资格的单位进行复查时,如果发现被复查单位个别基本项达不到要求,应当视情给予警告、通报、约谈主要负责人,并限期整改。
A. 对
B. 错
【判断题】
未通过复查的单位,3 个月后重新复查仍未通过的,将撤销其保密资格。
A. 对
B. 错
【判断题】
取得保密资格的单位,把涉密武器装备科研生产任务分包给不具有相应保密资格的单位,国家军工保密资格认定委员会将责令其终止分包合同,并限期整改。
A. 对
B. 错
【判断题】
已经取得保密资格的单位,选择不具有相应等级保密资格的单位分包涉密武器装备科研生产任务的,除按照规定撤销其保密资格以外,构成犯罪的,要依法追究刑事责任。
A. 对
B. 错
【判断题】
取得保密资格的单位,未按照规定进行年度自检的,收回其保密资格证书,撤销其保密资格。
A. 对
B. 错
【判断题】
被撤销保密资格的单位,1 年内不受理其申请。
A. 对
B. 错
【判断题】
取得保密资格的单位,如果擅自引入外商投资的,将撤销其保密资格。
A. 对
B. 错
【判断题】
取得保密资格的单位,如果擅自雇佣外籍人员的,应解雇外籍人员,并进行整改。
A. 对
B. 错
【判断题】
取得保密资格的单位存在重大泄密隐患时,应当撤销该单位的保密资格。
A. 对
B. 错
【填空题】
1.对承担涉密武器装备科研生产任务的企业事业单位,实行___制度。
【填空题】
2.武器装备科研生产单位保密资格分为___、___、___三个等级。
【填空题】
3.___保密资格单位可以承担绝密级、机密级、秘密级科研生产任务。
【填空题】
4.___保密资格单位可以承担机密级、秘密级科研生产任务。
【填空题】
5.___保密资格单位可以承担秘密级科研生产任务。
【填空题】
6.取得保密资格的单位,列入《___》。
【填空题】
7.涉密武器装备科研生产任务是指承担的武器装备科研生产研制___或研制___涉及国家涉密。
【填空题】
8.申请保密资格的单位应当在___内未发生泄密事件。
【填空题】
9.申请保密资格的单位应当具备在中华人民共和国境内依法成立___年以上的法人,无违法犯罪记录。
【填空题】
10.申请保密资格的单位应当承担或者拟承担武器装备科研生产的___、___涉及___ 。
【填空题】
11.现场审查结果分为“___”、“___”或者“___”。
【填空题】
12.现场审查中止的单位,___内不重新进行现场审查。
【填空题】
13.现场审查达不到《武器装备科研生产单位保密资格评分标准》所列基本项要求,___审查或者复查。
【填空题】
14.未通过现场审查的单位,___内不受理再次申请。
【填空题】
15.保密资格证书有效期为___年。
【填空题】
16.取得保密资格的单位应当实行年度___制度。
【填空题】
17.取得保密资格的单位,每年 1 月 31 日前向作出审批决定的行政机关报送上一年度单位基本情况变化和保密资格标准落实情况___。
【填空题】
18.未通过复查的单位,___后重新复查,复查仍未通过的,___其保密资格。