【填空题】
3、 ___ 指由公司原因造成影响,向受影响人支付费用或实物。
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答案
补偿
解析
暂无解析
相关试题
【填空题】
4、 委托方为地方村委或乡镇街道以上政府部门的,管道保护中心应对 ___ 进行审查。
【填空题】
5、 政策处理费用无法参照地方标准且无法进行第三方评估的,可通过谈判的方式确定,并形成 ___ 。
【填空题】
6、 ___ 负责公司实施项目改线施工除外的政策处理。
【填空题】
7、 维抢修中心配合完成 ___ 、技改、大修实施项目的政策处理现场协调工作。
【填空题】
8、 调度运行中心配合完成 ___ 、阀室所在地的政策处理谈判工作。
【填空题】
1、技术标准分委会由总工程师担任主任,成员由 ___ 、 ___ 、维抢修中心、管道 保护中心部门人员组成。
【填空题】
2、公司标准化工作规划由标办负责调研收资,规划内容应包括 ___ 、工作目标、保障措施。
【填空题】
3、技术标准包括:设计、采购、 ___ 、设备与设施、生产、图纸、施工、验收与评价、信息 网络等十种职能标准。
【填空题】
4、制定公司标准的一般程序包括调查研究、收集资料、起草标准草案、形成标准送审稿、 ___ 、标准的批准、发布。
【填空题】
5、标办每年组织一次对标准适宜性的评审,一般安排在每年的 ___
【填空题】
6、各部门按公司 Q/TY 205011《 ___ 》的要求,每年度提出培训计划报人力资源 部,由人力资源部将标准化教育培训计划内容列入公司年度教育培训计划,并予以实施。
【填空题】
7、标准化培训包括参加标准化会议、 ___ 、外出调研等形式。
【填空题】
1、标准化班组建设的目的是为了进一步加强班组安全基础,夯实基础管理工作,实现管理的 ___ ,不断提高公司安全生产管理水平。
【填空题】
2、班组标准化验收领导小组组长由 ___ 负责人担任,成员由公司各有关部门人员组成。
【填空题】
3、标准化班组创建标准按照 ___ 和 ___ 的规定执行
【填空题】
4、在达标班组运行一年后,若单个模块得分达到 ___ 以上,即可评定为一星。
【填空题】
5、在公司或上级单位的检查中,发现责任性管理问题被通报的,本年度标准化班组评比直接 ___ 。
【填空题】
6、对于 ___、___ 以下星级班组,若保持评定等级不变,由部门自行组织验收,综合办公 室组织验收工作小组进行不定期抽查。
【填空题】
7、未通过达标班组验收的班组、降级班组,取消其 ___、___ 评比资格。
【填空题】
1、新班组在正式成立、开展工作之日起 ___ 个月后可经由所在部门验收后,申报参加公司标准化工作组验收。
【填空题】
2、公司标准化班组根据 Q/ZN 201095《油气行业班组建设标准试行》,设置为达标班组、星级班组一星~六星、 ___ 。
【填空题】
3、达标班组评定标准:评价得分≥255分,且各测评模块得分大于等于 ___ %。
【填空题】
4、星级站评定标准:在达标班组运行1年后,若单个模块得分达到 ___ %以上,即可评定为一星,班组建设评价标准共设置六个模块,班组最高可为六星。
【填空题】
5、标杆班组评定标准: ___ 星班组运行一年后,各单个模块得分达到95分以上,加分项得分能达到80分以上。
【填空题】
6、标准化评分分为基准分总计 ___ 分和加分项___ 分,总分350分。
【填空题】
7、公司验收工作小组于每年9-11月完成本年度标准化班组 ___ 工作。
【填空题】
8、标准化班组验收分为 ___ 和标准化工作小组验收工作小组两部分;
【填空题】
9、对于 ___ 、申报升级评定、或三星级含三星级以上班组,在8月底前部门验收合格后,提交验收申请,由标准化验收工作小组组织验收检查。
【填空题】
10、员工在考核周期内发生调动,奖励发放按工作超 ___ 个月的班组评定等级发放。
【填空题】
1、按天然气来源分: ___ 。
【填空题】
2、天然气是从自然界中产生的,以碳氢化合物为主的,无色、无味的,易燃易爆,比空气轻的气体,主要成分为 ___ 。
【填空题】
3、在一定压力下,天然气的含水量刚达到饱和湿度时的温度,称之为天然气的 ___ 。
【填空题】
4、规定的气体在空气中完全燃烧时所释放出的热量, 称之为天然气的 ___ 。
【填空题】
5、水合物是由 ___ 成的水化物。
【填空题】
6、天然气管线输送中,工艺运行参数有管道输气量、 ___ 、气质组分,水露点、烃露点、输差。
【填空题】
7、起点压力越高,输气量 ___ ,终点压力越低,输气量 ___ 。
【填空题】
1、 设备异动包括 ___ 设备异动和 ___ 设备异动。
【填空题】
2、 对主设备及系统、主要附属设备及系统、主要辅助设备及系统的异动,对其安全性、可靠性有重大影响以及需要变更运行操作的动作,是 ___ 设备异动。
【填空题】
3、 设备异动申请由 ___ 提出,并填写设备异动申请单。设备异动申请应在设备异动工作开工前 ___ 天内办理完成。
【填空题】
4、 设备异动竣工前需做好设备异动竣工前的技术资料准备工作,包括技术记录整理、 ___ 、检修规程修订、运行规程修订、技术标准修订、启动试验资料以及培训记录等
推荐试题
【多选题】
"对员工的服务惩罚分为:( )。
A. 通报批评
B. 警告
C. 记过
D. 降级、降职
E. 解除劳动合同"
【多选题】
"以下哪些属于乘客事务处理原则:( )。
A. 首问责任制
B. 投诉不申辩原则
C. 乘客满意原则
D. 及时原则
E. 现场处理原则"
【多选题】
"企划处工作职责包含以下哪些?( )
A. 服务热线受理的乘客事务管理工作
B. 统筹有责投诉定责标准制定和完善
C. 负责严重有责投诉的调查处理
D. 协调跨处室乘客事务的调查处理 "
【多选题】
"车站现场接收到乘客事务后,应遵循乘客事务处理原 则妥善处理,并做好相关记录。如现场接收到的乘客事务信息有关( ),立即按相关流程上报并报服务热线备案。
A. 社会关注热点
B. 敏感问题
C. 可能引发负面舆论
D. 具有公关危机苗头倾向"
【多选题】
"以下乘客事务由客运处负责组织调查、分析、回复的有( )。
A. 车站通风空调
B. 客运导向
C. 保洁
D. 车站卫生
【多选题】
"二类有责投诉包括以下哪些内容?( )
A. 在乘客服务过程中,与乘客发生争执。
B. 无理由拒绝乘客的合理要求。
C. 车站及列车广播音量与相关标准不符引发的投诉。
D. 在乘客服务过程中,使用不文明用语。"
【多选题】
"二类有责投诉包括以下哪些内容?( )
A. 未按照规定时机错发、漏发运营服务信息,并造成一定影响。
B. 无理由拒绝乘客的合理要求。
C. 在乘客服务过程中,作弄、欺骗乘客引发的投诉。
D. 发现乘客有违反《合肥城市轨道交通管理办法》中禁止行为的,未给予制止并造成一定影响。"
【多选题】
"二类有责投诉包括以下哪些内容?( )
A. 在工作职责范围内未力所能及地帮助乘客。
B. 无理由拒绝乘客的合理要求
C. 车站及列车广播音量与相关标准不符引发的投诉
D. 发现乘客有违反《合肥城市轨道交通管理办法》中禁止行为的,未给予制止并造成一定影响"
【多选题】
"二类有责投诉包括以下哪些内容?( )
A. 其他因轨道交通服务设施设备故障,造成乘客利益严重 受损或给乘客带来较大不便的投诉。
B. 运营服务过程中,员工未按规范操作设备,但未造成乘客受伤引发的投诉
C. 广播内容有误引发的投诉
D. 服务用品未按规定提前发布或延后撤除引发的投诉"
【多选题】
"二类有责投诉包括以下哪些内容?( )
A. 由于部门或工作人员之间协调配合不当,影响服务质量引发的投诉。
B. 同一设备相同故障,虽每次故障已按规定通报、修复,但经确认是维修质量不达标,影响服务质量,导致1个月内2次以上的投诉
C. 新闻媒体广泛报道,并造成一定影响的有责投诉
D. 人员服务态度恶劣并与乘客发生肢体冲突的有责投诉"
【多选题】
"二类有责投诉包括以下哪些内容?( )
A. 因清洁、清扫工作缺陷,造成车站、列车卫生方面存在不足,影响服务质量引发的投诉。
B. 维护人员未严格执行保养巡视计划而导致设备设施功能受损,影响服务质量引发的乘客投诉
C. 维修人员未按规程在规定时间内对设备进行修复或采取措施,影响服务质量引发的乘客投诉
D. 员工在投诉事件调查处理过程中,因工作方式不当导致投 诉影响范围扩大的有责投诉"
【多选题】
"二类有责投诉包括以下哪些内容?( )
A. 未按规定巡视发现或通报设备设施故障(突发设备故障除外),影响服务质量引发的乘客投诉。
B. 由于员工工作失误造成乘客经济损失15元(包含)以上50元(包含)以下的投诉。(舞弊行为不在此列)
C. 由于员工工作失误造成乘客经济损失15元以下的投诉。(舞弊行为不在此列)
D. 人员服务态度恶劣并与乘客发生肢体冲突的有责投诉"
【多选题】
"下列哪些为车站保安职责?( )
A. 运营期间车站巡视工作
B. 维持车站内的治安秩序
C. 车站违禁物品的检查工作
D. 协助车站做好客流控制工作"
【多选题】
"车站人员负责对车站的( )代维、工班等站内工作人员监督和管理。
A. 保安
B. 保洁
C. 委外
D. 商铺"
【多选题】
"下列哪些不属于车站属地公共资源?( )
A. 车站会议室
B. 车站站务休息室
C. 车站民用通信设备室
D. 车站照明配电室"
【多选题】
"下列哪些属于车站属地公共资源?( )
A. 车站会议室
B. 车站照明配电室
C. 车站民用通信设备室
D. 车站站务休息室"
【多选题】
"下列选项中商业街单位哪些不得擅自在车站属地范围内开展营销类活动?
A. 展销
B. 散发张贴广告
C. 装设指示标识
D. 搭建广告告示"
【多选题】
"《客运服务检查评定管理办法》所称的服务检查评定是指分公司范围内( )现场的服务质量评价。
A. 志愿者
B. 驻站工班
C. 委外单位人员
D. 车站员工"
【多选题】
" 车站各层级人员均有的管理权限、范围包括。 ()
A. 对车站的保洁、保安、商铺人员等站内工作人员进行管理
B. 对进入车站的乘客按《合肥城市轨道交通管理办法》进行管理
C. 紧急情况下,可调动地铁公安、车站保洁、保安、维修部门人员等在车站范围内的所有其他工作人员,参与车站应急处置
D. 车站管理地域范围:车站内部、站外风亭、出入口外6米范围内
E. 车站管理地域范围:车站内部、站外风亭、出入口外5米范围内"
【多选题】
"关于客服中心岗当班注意事项注意事项描述正确的是():
A. 当班期间客服中心岗必须保证客服中心现金、票卡、票务备品以及设备的安全
B. 客服中心岗可以收取乘客拾获、AFC维修人员或车站员工上交的现金
C. 严禁携带私款、私人票卡(工作证件除外)上岗
D. 可以携带私款、私人票卡(工作证件除外)上岗
E. 严禁客服中心岗收取乘客拾获、AFC维修人员或车站员工上交的现金"
【多选题】
"关于调班规定描述不正确的是:()
A. 员工调班只允许同级之间互调
B. 员工应按车站排班表安排按时上岗,可以私自调班
C. 员工调班后不得连续休息超过三天,原则上不得连续工作超过12小时
D. 每人每月因私调班次数不能超过3次。凡未经批准擅自调班的按串岗处理,擅自补休或委托他人顶岗者做旷工处理"
【多选题】
"下列哪些是巡视的要求()
A. 认真:巡视人必须以认真负责的态度去巡视所管辖范围的每个角落
B. 细致:从细微处着手,做到防微杜渐,从看、摸、嗅、听四觉入手
C. 周全:岗位内的设施设备、告示牌、安全警示标志乃至螺丝都应检查
D. 及时:巡视、记录汇报、处理及时
E. 真实:填写台帐必须真实,不能有弄虚作假,发现问题及时跟进,完成后签名确认。"
【多选题】
"
A. 运营时间内,需要由保安配合开端门;
B. 因设备巡检、各项施工、检查需要进入端门,且需由站务人员配合开门的,应先到车控室做好登记,经行车值班员同意后,由站台岗配合开端门
C. 非运营时间内,站务人员配合开关端门进入作业区,必须确保屏蔽门端门处于关闭状态。
D. 进入端门内的人员严禁进入轨行区或实施任何危及行车安全的行为,不得擅自为其他人员开门"
【多选题】
"
A. 失物名称
B. 遗失地点
C. 遗失时间
D. 失物特性"
【多选题】
"“五心”服务,五心包括()
A. 热心;
B. 细心
C. 耐心
D. 虚心
E. 诚心
F. 爱心"
【多选题】
"解除劳动合同包括以下哪些种类( )
A. 协商一致解除劳动合同
B. 分公司解除劳动合同
C. 个人申请解除劳动合同
D. 自行解除劳动合同
【多选题】
"员工离职申请按程序完成审批后,办理离职交接手续,包括以下哪些内容 ( )、( )、( )、( )、党员组织关系等
A. 工作交接
B. 工装上交
C. 员工卡上交
D. 特种作业证交接
【多选题】
"车站员工采用考试(理论/实操) 形式开展,每月组织处室(区域站)级考试(理论/实操) ,以下考试成绩有哪些为考试合格分数。
A. 61
B. 71
C. 81
D. 91
【多选题】
"有下列情况之一的,原则上不得调动。
A. 调出员工所在岗位缺员的
B. 调出员工所在岗位定员不足的
C. 调入岗位满员的
D. 刚调动的员工"
【多选题】
"员工离职申请按程序完成审批后,需办理离职交接手续,包括哪些?
A. 工作交接
B. 工装上交
C. 员工卡上交
D. 学习笔记
【多选题】
"车站员工采用考试(理论/实操) 形式开展,每月组织处室(区域站)级考试(理论/实操) ,以下考试成绩有哪些为考试不合格分数
A. 59
B. 71
C. 60
D. 91
【多选题】
"在未办理任何请假手续或未经批准的情况下,下列选项中可以按迟到处理的为
A. 工作时间开始后50分钟到达车站
B. 工作时间开始后20分钟到达车站
C. 未出勤
D. 工作时间开始后2小时到达车站 "
【多选题】
"在未办理任何请假手续或未经批准的情况下,下列选项中可以按早退处理的为
A. 请假期限已满,不续假或续假未获批准而逾期不归的
B. 工作时间结束前30分钟以前离开工作地点
C. 工作时间结束 1 小时以前离开工作地点
D. 工作时间结束50分钟以前离开工作地点 "
【多选题】
"在未办理任何请假手续或未经批准的情况下,下列选项中可以按旷工处理的为
A. 未出勤
B. 工作时间内擅自离开生产场所或工作地点
C. 请假期限已满,不续假或续假未获批准而逾期不归的
D. 工作时间结束两小时以前离开工作地点 "
【多选题】
"下列选项中员工哪些亲属去世的,给予 3 天丧假
A. 堂兄妹
B. 父母
C. 子女
D. 堂兄弟"
【多选题】
"下列选项中员工哪些亲属去世的,给予 3 天丧假
A. 祖父母
B. 父母
C. 外祖父母
D. 兄弟姐妹"
【多选题】
"女职工根据怀孕周期,给予女职工每次产前检查 天假期,共计 天逾期不休者不再补休,不累计使用
A. 1
B. 2
C. 7
D. 12"
【多选题】
"员工请病假:须提供 或 ,提供材料的日期必须与请假日期相一致
A. 医疗诊断证明
B. 大药房发票
C. 公立三甲医院出具的病假建议书
D. 挂号单"
【多选题】
"以下哪些为综合工时分类种类
A. 直接工时
B. 间接工时
C. 休假工时
D. 法定节假日加班工时"
【多选题】
"下列哪些为员工考核绩效工资辅导系数
A. 0.8
B. 1.1
C. 1.2
D. 1.3"