遇有异常情况，不报告、不处理的；给予有关责任人员警告至记过处分；后果或情节严重的，给予记大过至开除处分_答案

【判断题】

遇有异常情况，不报告、不处理的；给予有关责任人员警告至记过处分；后果或情节严重的，给予记大过至开除处分

A. 对

B. 错

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【判断题】

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作出组织处理或辞退处理决定前，应当听取被处理员工的陈述和申辩，并且记录在案

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商业银行分支机构可根据业务开展需要自行制作和分发理财产品宣传材料和销售文本

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营业厅外设置无障碍通道等相当功能服务设施，并公示求助电话或设置呼叫按钮，标识醒目，通行顺畅，便于使用；无障碍通道坡度小于45度；求助电话或呼叫按钮响应及时

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A. 对

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A. 对

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A. 对

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【判断题】

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A. 对

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A. 对

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【判断题】

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A. 对

B. 错

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A. 对

B. 错

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A. 对

B. 错

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【判断题】

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A. 对

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A. 对

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被开除或辞退员工5年后可重新在河南省农信社系统工作

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自查发现违规问题并及时整改纠正的，可以从轻或减轻处理

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受到纪律处分的人员对处理决定不服的，可自收到处理决定之日起60日内，通过监察部门向作出决定的机构申请复审

A. 对

B. 错

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【判断题】

业务管理、综合管理等部门在实施管理和监督检查过程中发现违规行为，需要给予纪律处分的，应按照处理权限移送监察部门处理

A. 对

B. 错

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