【填空题】
60.高压喷射有___、___和___等三种基本形状
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答案
旋喷|定喷|摆喷
解析
暂无解析
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【填空题】
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8.盾构法施工的隧道衬砌在联络通道门洞区段的装配式衬砌,宜采用___、___或___的复合管片
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9.结构设计应按最不利情况进行抗浮稳定性验算。抗浮安全系数当不计地层侧摩阻力时不应小于___;当计及地层侧摩阻力时,根据不同地区的地质和水文地质条件,可采用 ___的抗浮安全系数
【填空题】
10.明挖法施工的地下结构周边构件和中楼板每侧暴露面上分布钢筋的配筋率不宜低于___,同时分布钢筋的间距也不宜大于___。
【填空题】
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【填空题】
12.管片楔形量应根据___计算,并留有满足最小曲线半径段的纠偏等 施工要求的余量
【填空题】
13.当 基 坑 ___宽度小于 6m 且降水深度不超过 6m 时,可采用___,布置在地下水上游一侧;当基坑___宽度大于 6m 或土质不良,渗透系数较大时,宜采用___回灌井可分为___与___
【填空题】
15.浅层潜水回灌宜采用___和___
【填空题】
16.回灌井施工结束至开始回灌,应至少有___周的时间间隔, 以保证管井周围止
【填空题】
17.在我国应用较多的深基坑围护结构类型有___、___、___,以及这些结构的组合形式等
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18.对悬壁式排桩,桩径宜大于或等于___
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19.对拉锚式或支撑式排桩,桩径宜大于或等于___
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【填空题】
21.钻孔灌注桩桩身混凝土强度等级不宜低于___。
【填空题】
22.地下连续墙导墙可存蓄泥浆,稳定槽内泥浆液面。泥浆液面始终保持在导墙面以下___ ,并高出地下水位 ___,以稳定槽壁
【填空题】
23.分级过渡平台的宽度应根据土___质条件、放坡高度及施工场地条件确定,对于岩石边坡不宜小于___ , 对于土质边坡不宜小于___
【填空题】
24.下级放坡坡度宜___上级放坡坡度
【填空题】
25.保证深基坑坑底稳定的方法有___、___、___
【填空题】
26.长条形基坑地基加固可考虑采用___
【填空题】
27基坑面积较大时,宜采用___
【填空题】
27.地铁车站的端头井一般采用___
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28.根据固化剂掺入状态的不同,它可分为___和___两种
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29.水泥土搅拌法可采用___搅拌机或___搅拌机
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30按盾构的断面形状划分,有___和___盾构两类,其中异型盾构主要有(),(),(),目前在国内轨道交通建设中,已有双圆马蹄形、矩形和类矩形盾构应用
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竖向位移监测可采用水准测量方法,水准基点应埋设在变形影响范围外,且不得少于___个
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河南省农村信用社微信银行的微信公众号是___
A. hnnx
B. 96288
C. hnnx96288
D. 96288hnnx
【单选题】
新版网银个人客户证书有效期为___
A. 1年
B. 2年
C. 3年
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新版网银企业客户证书有效期为___
A. 1年
B. 2年
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D. 5年
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【判断题】
一级保密资格单位保密委员会主任由单位负责人担任。
A. 对
B. 错
【判断题】
二级保密资格单位保密委员会主任(保密工作领导小组组长)由单位负责人担任。
A. 对
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三级保密资格单位保密委员会主任(保密工作领导小组组长)由单位负责人担任。
A. 对
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【判断题】
一级保密资格单位涉密人员超过100人(含)的,应当确定1名部门负责人担任保密工作机构负责人,配备1名专职保密工作人员。
A. 对
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一级保密资格单位涉密人员100人(含)以上的,应当设置专门负责保密管理工作的职能部门。
A. 对
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二级保密资格单位涉密人员200人(含)以上的,应当设置专门负责保密管理工作的职能部门。
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【判断题】
专职保密工作人员是指制作、传递和管理国家秘密载体的人员。
A. 对
B. 错
【判断题】
一级保密资格单位涉密人员1000人(含)以上的,保密工作机构专职工作人员配备不得少于3人。
A. 对
B. 错
【判断题】
二级保密资格单位涉密人员1000人(含)以上的,保密工作机构专职人员配备不得少于4人。
A. 对
B. 错
【判断题】
管理多个法人单位的,其保密工作机构人员配备按照所管理单位涉密人员总数计算。
A. 对
B. 错
【判断题】
某公司申请一级保密资格,涉密人员1205人,已按照规定配备4名专职保密工作人员。保密处要求将其中一人调配为保密技术管理人员,但单位主要领导认为保密工作技术含量低,可以不配保密技术管理人员。
A. 对
B. 错
【判断题】
专职保密工作人员2人(含)以上的,应当配备1名保密技术管理人员。
A. 对
B. 错
【判断题】
基本制度是指单位依据国家保密法律法规制定的日常保密管理总的工作规范。
A. 对
B. 错
【判断题】
单位各职能部门应当将保密管理要求融入业务工作制度中,并组织落实。
A. 对
B. 错
【判断题】
重大涉密工程或者项目应当制定专项保密制度。
A. 对
B. 错
【判断题】
某公司具有—级保密资格,已根据工作需要制定保密工作基本制度,公司领导认为内设机构没有必要再制定业务制度和专项制度,这样既便于管理,又节省人力、物力。
A. 对
B. 错
【判断题】
单位保密工作机构对定密工作负主要责任。
A. 对
B. 错
【判断题】
单位主管业务领导、业务部门负有定密工作的主要责任,保密工作机构负有定密工作的组织协调和监督指导的职责。
A. 对
B. 错
【判断题】
界定涉密岗位和涉密人员涉密等级的依据是“以项定岗,以岗定人”,即依据任务或者合同项目原始密级和有关保密范围确定岗位及人员的涉密等级。
A. 对
B. 错
【判断题】
承担机要、档案、密码通信等涉密业务管理的工作人员,不属于专职保密工作人员。
A. 对
B. 错
【判断题】
国家秘密事项在军工科研生产任务期内不需要继续保密的,应当及时解密。
A. 对
B. 错
【判断题】
一个人在涉密工作岗位上千得年限越长,知道的国家秘密就越多,因此,应当根据个人在涉密岗位的工作年限确定涉密等级。
A. 对
B. 错
【判断题】
工作中只要接触绝密级事项的人员,应当被确定为核心涉密人员。
A. 对
B. 错
【判断题】
工作中经常处理、产生、知悉和掌握绝密级事项的人员,应当被确定为核心涉密人员。
A. 对
B. 错
【判断题】
单位聘用涉密人员,不必与其签订保密承诺书,只需在聘用合同上明确保密要求就行。
A. 对
B. 错
【判断题】
单位聘用涉密人员要坚持先审后用的原则,应当进行保密培训并签订保密承诺书。
A. 对
B. 错
【判断题】
对涉密人员的保密管理不只是对涉密人员上岗前的保密审查和培训,还应包括在岗、离岗保密管理。
A. 对
B. 错
【判断题】
单位应当每年对涉密人员进行考核,考核不合格的,应当及时调离涉密岗位。
A. 对
B. 错
【判断题】
涉密人员严重违反保密制度的,应当及时调离涉密岗位。
A. 对
B. 错
【判断题】
取得三级保密资格的单位,每年对涉密人员进行保密教育培训应当每人不少于15学时。
A. 对
B. 错
【判断题】
取得一级保密资格的单位,每年对涉密人员进行保密教育培训应当每人不少于15学时。
A. 对
B. 错
【判断题】
取得二级保密资格的单位,每年对涉密人员进行保密教育培训应当每人不少于15学时。
A. 对
B. 错
【判断题】
取得三级保密资格的单位,每年对涉密人员进行保密教育培训应当为每人不少于8学时。
A. 对
B. 错
【判断题】
为确保国家秘密安全,取得保密资格单位的涉密人员不允许因私出国(境)。
A. 对
B. 错
【判断题】
涉密人员因私出国(境),应当按照规定履行审批手续。
A. 对
B. 错
【判断题】
朱某是某单位的核心涉密人员,2006年8月20日从单位退休,按照国家有关规定,2009年8月20日之前朱某不能到拟聘用他的外资企业做顾问。
A. 对
B. 错
【判断题】
孙某是某单位的一般涉密人员,2007年3月10日从单位辞职后,2008年3月10日之前,他不能到境外机构工作。
A. 对
B. 错
【判断题】
涉密人员脱离单位,都应当与原单位签订保密承诺书。
A. 对
B. 错
【判断题】
凡是国家秘密载体,包括已经定稿或者未定稿的文件电子文档,都应当按照有关规定标明密级和保密期限。
A. 对
B. 错
【判断题】
制作、收发、传递、使用、复制、保存、维修和销毁国家秘密载体(含纸介质、磁介质和光盘等各类物品)及过程文件、资料,应当符合国家有关保密管理规定。
A. 对
B. 错