137轨道车发动机起动后，司机应开启三项安全设备并进行自检，确认三项安全设备技术状态良好_答案

【判断题】

137轨道车发动机起动后，司机应开启三项安全设备并进行自检，确认三项安全设备技术状态良好

A. 对

B. 错

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138轨道车运行期间（包括停车），司机和副司机不得擅自离岗

A. 对

B. 错

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139轨道车跨装长大物件时，应使用货物转向架

A. 对

B. 错

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A. 对

B. 错

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B. 错

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142轨道车运行中，当发现制动、走行及与安全有关的总成、部件有异常时，司机必须立即停止运行，及时通知两端车站，并迅速检查排除

A. 对

B. 错

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A. 对

B. 错

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A. 对

B. 错

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A. 对

B. 错

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A. 对

B. 错

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A. 对

B. 错

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A. 对

B. 错

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A. 对

B. 错

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铁路机车车辆驾驶证损毁或驾驶证丢失的，应当及时向所在地区铁路监督管理局提出补证申请

A. 对

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A. 对

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154铁路运输企业应当加强铁路技术岗位和从业人员的业务培训和安全培训，提高从业人员的业务技能。

A. 对

B. 错

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A. 对

B. 错

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156轨道车担当补机任务时，应将轨道车运行控制设备GYK转为补机状态，担当本务牵引任务时须立即转为本务状态

A. 对

B. 错

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A. 对

B. 错

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158轨道车发生的GYK故障情况，轨道车司机应将发生故障的时间、地点、现象进行记录，并及时向轨道车运用单位汇报

A. 对

B. 错

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159轨道车运行时，GYK必须全程运转，严禁擅自关机

A. 对

B. 错

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A. 对

B. 错

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162在电气化区段通过或使用各种车辆、机具设备不得超过机车车辆限界，作业人员和工具与接触网必须保持2m以上的距离

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B. 错

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A. 对

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A. 对

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A. 对

B. 错

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168接触网作业车运行中，如制动、走行部及与行车安全有关的总成、部件发生异常，须立即停车检查处理

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A. 对

B. 错

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171重型轨道车、大型养路机械等自轮运转特种设备区间停留在不超过6‰坡度的线路上停机时，司机应拧紧两端车辆（设备）的人力制动机，或以铁鞋牢靠固定。（

A. 对

B. 错

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【判断题】

172重型轨道车、大型养路机械等自轮运转特种设备区间停留在超过6‰坡度的线路上或人力制动机故障时，司机应拧紧两端车辆（设备）的人力制动机，并以铁鞋牢靠固定

A. 对

B. 错

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A. 对

B. 错

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175"运行控制装置必须保证出乘作业全程开机运行，严禁关机或变相关机运行。本务作业车使用【补机】模式。"

A. 对

B. 错

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176GYK工作正常时，隔离装置手柄应处于隔离位

A. 对

B. 错

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177"GYK设备故障时，影响到车辆的正常运行，应用无线列调报告调度员或车站值班员，根据调度命令，切换GYK隔离手柄置故障位，关闭GYK电源，以不超过20km/h的速度运行至前方站处理"

A. 对

B. 错

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教师生涯的特性包括___

A. 终身性

B. 独特性

C. 发展性

D. 稳定性

E. 综合性

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完整意义上的绩效管理系统包括___

A. 绩效沟通

B. 绩效计划

C. 绩效考核

D. 绩效反馈

E. 绩效测量

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学校人力资源领导的类型包括___

A. 民主领导

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E. 愿景领导

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下列领导行为属于管理方格理论的代表性行为的有___

A. 协作型领导

B. 权威一服从型领导

C. 乡村俱乐部型领导

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A. 对

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学校人力资源管理是现代学校发展的保障和重要策略

A. 对

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A. 对

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A. 对

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A. 对

B. 错

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A. 对

B. 错

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A. 对

B. 错

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【判断题】

绩效管理的主要目的是为了绩效薪酬的分配

A. 对

B. 错

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A. 对

B. 错

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学校人力资源开发与管理的首要任务是___

A. 选人

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追求办出特色的学校,其发展处于___

A. 起步阶段

B. 规范性阶段

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找出过去学校教师流动的比例,据此来预测未来教师供给的情况,这属于预测方法中的___

A. 技能清单法

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A. 实际型

B. 研究型

C. 社会型

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美国心理学家马斯洛在一书中首先提出需要层次理论?___

A. 《工作与激励》

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校长判断力在胜任力整体能力体系中属于。___

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B. 自我管理技能

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【单选题】

有位领导者高度关心工作,但不关心人,采取自上而下的方式领导组织。据管理方格理论,这属于领导类型中的。___

A. 贫乏型

B. 乡村俱乐部型

C. 中庸型

D. 权威一服从型

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B. 积极互动策略

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传统的学校管理的特征有___

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学校人力资源规划过程的准备阶段要收集的内部环境信息主要包括___

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E. 人才市场的供求状况

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用SWOT法分析教师生涯时,应主要考虑的因素有___

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B. 劣势

C. 机遇

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美国耶鲁大学弗鲁姆提出的期望理论中,数励效果取决于___

A. 效价

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C. 实际结果

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E. 期望值

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【多选题】

下列因素属于赫茨伯格激励保健理论中激励因素的有___

A. 工作成就感

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C. 安全保障

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对于一个现代学校的智慧領导者来说,领导力意味着___

A. 团队凝聚力

B. 察力

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E. 上级赋予的权力

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A. 对

B. 错

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【判断题】

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A. 对

B. 错

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【判断题】

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A. 对

B. 错

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【判断题】

招鸭过程中测量一个人的思雄能力、学习能力和适应环境能力的测试,属于成就测试

A. 对

B. 错

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【判断题】

著名心理学家库伯提出的学习圈理论中的最后一个阶段是行动阶段

A. 对

B. 错

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【判断题】

绩效管理最简单的形式是:结果+沟通

A. 对

B. 错

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