【判断题】
遇雷击后最严重的伤害是心跳呼吸停止
A. 对
B. 错
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答案
B
解析
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【判断题】
遇有高压电线落地时,应看管好现场,10米内严禁人畜进入并立即报告有关部门
A. 对
B. 错
【判断题】
火灾时造成人员伤亡的主要原因有,被烟雾和毒气窒息,或逃生行为不当等
A. 对
B. 错
【判断题】
《人民共和国红十字会法》一部国家法律
A. 对
B. 错
【判断题】
红会法规定红十字会的第四项职责是参加国际人道主义救援工作
A. 对
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【判断题】
红十字青少年会员只由中、小学热心红十字活动的学生可参加
A. 对
B. 错
【判断题】
红十字作为保护性标志使用时,在红十字下放必须伴以红十字会的名称或者名称缩写,并不得将红十字标志置于建筑物顶部
A. 对
B. 错
【判断题】
符合献血条件但未参加无偿献血公民,以及打架斗殴等造成意外伤害的病人用血时,按每200毫升加收150元的标准收费,加收的费用纳入无偿献血专户资金
A. 对
B. 错
【判断题】
十字人道原则的内涵是“本运动不因国际、种类、宗教信仰、政治见解而有所歧视,仅根据需要,努力减轻人民的疾苦,优先救济困难”
A. 对
B. 错
【判断题】
国际红十字运动发起人是亨利.杜南,他是瑞士瑞典人
A. 对
B. 错
【判断题】
1994年红十字主题是人人享有尊严——关心儿童
A. 对
B. 错
【判断题】
中国红十字成立于1900年3月10日何时成立,当时叫万国红十字会上海
A. 对
B. 错
【判断题】
国际联合会属于国际性政府组织
A. 对
B. 错
【判断题】
从血液循环来看,成年人体内的血液并不完全在血管里流动,大约有20%--25%贮存在“贮血库”内,也就是肝、脾等器官内
A. 对
B. 错
【判断题】
断指在运送过程中,可直接放在冰块中
A. 对
B. 错
【判断题】
需用止血带止血时,如果没有合适的止血带,可用铁丝、电线等代替
A. 对
B. 错
【判断题】
对于呼吸、心跳骤停的伤病人,应立即送往医院
A. 对
B. 错
【判断题】
四肢骨折的病人,在固定时一定要将(指)趾末端露出
A. 对
B. 错
【判断题】
县级以上各级人民政府交通、建设管理部门依据各自职责,负责有关的道路交通工作
A. 对
B. 错
【判断题】
各级人民政府应当经常进行道路交通安全教育,提高公民的道路交通安全意识
A. 对
B. 错
【判断题】
公安机关交通管理部门及其交通警察执行职务时,应当加强道路交通安全法律、法规的宣传,并模范遵守道路交通安全法律、法规
A. 对
B. 错
【判断题】
机关、部队、企业事业单位、社会团体以及其他组织,应当对本单位的人员进行道路交通安全教育
A. 对
B. 错
【判断题】
教育行政部门、学校应当将道路交通安全教育纳入法制教育的内容
A. 对
B. 错
【判断题】
为了减轻形式学习的负担,教育行政部门、学校不应当将道路交通安全教育纳入法制教育的内容
A. 对
B. 错
【判断题】
新闻、出版、广播、电视等有关单位,有进行道路交通安全教育的义务
A. 对
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【判断题】
在校园内不准随意焚烧树叶、垃圾
A. 对
B. 错
【判断题】
禁止非法携带易燃易爆危险物品进入公共场所或乘坐公共交通工具
A. 对
B. 错
【判断题】
火灾烟气因为温度比较高,通常会集中在室内空间的上部分
A. 对
B. 错
【判断题】
119电话是免费的,所以不管有没有火警都可以拨打
A. 对
B. 错
【判断题】
火场逃生时,应该弯腰行走或爬行,并用湿毛巾捂住口鼻
A. 对
B. 错
【判断题】
大火封门无路可逃时,可用浸湿的被褥、衣物堵塞门缝,向门上泼水降温,以延缓火势蔓延时间,呼救待援
A. 对
B. 错
【判断题】
消防车、消防艇在前往执行火灾扑救或抢险救援任务时,同样受交通指挥信号的限制
A. 对
B. 错
【判断题】
火灾的发展过程可分为阴燃阶段、 初起阶段、发展阶段
A. 对
B. 错
【判断题】
杀灭物体上所有微生物的方法称为无菌操作:
A. 对
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【判断题】
DNA是主要的遗传物质
A. 对
B. 错
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阿托品的禁忌症是前列腺肥大:
A. 对
B. 错
【判断题】
现场处理腹部外伤,肠管溢出伤病员的原则是大块敷料覆盖伤口,加压包扎
A. 对
B. 错
【判断题】
对于烧烫伤的伤病员现场处理方法立即用干净的冷水冲洗烧烫伤部位
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【判断题】
遇雷击后最严重的伤害是心跳呼吸停止
A. 对
B. 错
【判断题】
突发地震时在楼房内应采取立即跑到阳台上高声呼救避震
A. 对
B. 错
【判断题】
当发现室内有大量煤气泄漏时,救护员进入现场进行救护应注意严禁点火和开启照明设备,用湿毛巾捂住口鼻,以免中毒
A. 对
B. 错
推荐试题
【单选题】
担任各级非领导职务其 ___ 都应达到具备履行拟任职务职责所要求的工作能力和政策业务水平要求。
A. 政治素质、业务水平
B. 工作能力
C. 业务水平、工作能力
D. 政治素质、业务水平、工作能力
【单选题】
强制休假人员随机确定或有计划地进行安排。员工适用强制休假的岗位上连续工作满___年未进行交流或岗位轮换的,应至少安排强制休假一次。
A. 3
B. 4
C. 2
D. 1
【单选题】
员工接到休假通知后,应立即停止在本岗位的一切工作,并于通知当天完成移交。___部门须派人监督工作交接。
A. 稽核监督
B. 人力资源
C. 财务
D. 纪检监察
【单选题】
顶岗人员在顶岗期间负责顶替强制休假人员履行岗位职责,针对所顶替岗位的风险点,___地反映情况,并在顶岗结束后及时提交工作情况报告。
A. 真实、及时
B. 真实
C. 准确
D. 公平、公正
【单选题】
各单位应根据强制休假稽核检查的结果,对员工进行奖惩。对履行职责较好的员工,采取适当方式给予___;
A. 奖励
B. 表彰
C. 奖励、表彰
D. 表彰、鼓励
【单选题】
员工强制休假的具体天数应根据岗位的性质与实际工作需要确定,原则上不少于___ 个工作日,不超过 个工作日。
A. 5、5
B. 5、7
C. 5、10
D. 5、14
【单选题】
任何人不得于发出强制休假通知前泄露有关___ 等具体信息。
A. 休假人员、休假时间
B. 休假时间、拟顶岗人员
C. 拟顶岗人员、休假人员
D. 拟休假人员、休假时间和拟顶岗人员
【单选题】
员工在强制休假期间可以由单位安排适当工作,也可由本人自由支配时间。须离开工作或家庭所在地的,应提供详细准确的行程信息,保证联系畅通,且不得___ 。
A. 外出
B. 出地级市
C. 出省
D. 出国(境)
【单选题】
各业务管理部门,应针对本业务领域的特点,对本部门的重要岗位___ 作出具体规定。
A. 交接、顶岗
B. 顶岗、检查监督
C. 交接
D. 工作交接、顶岗以及检查监督
【单选题】
每___,各单位应将本单位重要岗位人员强制休假的执行情况报上一级主管部门。省联社组织人事处对各单位强制休假的实施情况进行监督检查。
A. 月末
B. 季末
C. 半年
D. 年末
【单选题】
亲属回避调整工作应按___的原则,各单位先在规定回避区域内部横向之间或上下之间进行。因本身实际困难无法调整的,可根据工作需要,经上级部门批准后适当安排工作岗位。
A. 先内后外
B. 先外后内
C. 先远后近
D. 先近后远
【单选题】
亲属回避按以下原则进行:职务级别不同的,由___ 回避;双方担任同级职务的,由 的一方回避。如有特殊情况可事先征求本人意见,由人事部门根据工作需要和当事人的情况决定一方回避。
A. 职务较低、担任现职较晚
B. 职务较高、担任现职较晚
C. 职务较高、担任现职较早
D. 职务较低、担任现职较早
【单选题】
年底前在岗员工出现___等情况的,各市农信社可采取先进后出的方式调增员工招录计划。
A. 退休、内退、
B. 内退、辞退、退休
C. 辞退、自然减员
D. 退休、内退、辞退、自然减员
【单选题】
因___ 被下调监管评级的县级行社,省农信联社将从严控制其招录新员工。
A. 资产质量下降、案件隐患
B. 经营利润下降、经营风险上升
C. 经营风险上升、案件隐患较大
D. 资产质量下降、经营利润下降、经营风险上升、案件隐患较
【单选题】
面向大学生村官和“三支一扶”毕业生招聘员工。各级组织部门选聘的大学生村官在村任职 ___年以上,服务期满且考核合格的毕业生,符合农信社员工招聘标准的,经组织推荐,可参加农信社员工统一招考,同等条件下优先招聘。
A. 4
B. 3
C. 2
D. 1
【单选题】
确定拟录用名单,根据汇总成绩,从高分到低分按___的比例确定拟录用名单。
A. 1:1
B. 1:1.5
C. 1:2
D. 1:3
【单选题】
拟录用的员工必须进行岗前培训,培训内容有包括___和技能合格后方可试用。
A. 企业交化、职业道德、劳动纪律
B. 劳动纪律、规章制度
C. 规章制度、操作流程及基本业务知识
D. 企业交化、职业道德、劳动纪律、规章制度、操作流程及基本业务知识
【单选题】
试用前应遵循___原则,订立书面劳动合同。
A. 合法公平、平等自愿、
B. 平等自愿、协商一致、诚实信用原则
C. 合法公平、平等自愿、
D. 合法公平、平等自愿、协商一致、诚实信用
【单选题】
理(董)事长、主任(行长)延期支付的比例不低于___;
A. 40%;
B. 30%;
C. 20%;
D. 50%
【单选题】
考核指标体系共分为___大类。
A. 六;
B. 七;
C. 八;
D. 九
【单选题】
考核指标体系共分为___项指标。
A. 76;
B. 77;
C. 78;
D. 79;
【单选题】
绩效考核指标体系中发展转型指标___分。
A. 20;
B. 30;
C. 40;
D. 50;
【单选题】
绩效考核指标体系中风险管理指标___ 分。
A. 20;
B. 30;
C. 40;
D. 50;
【单选题】
绩效考核指标体系中合规经营指标___分。
A. 20;
B. 30;
C. 40;
D. 50;
【单选题】
绩效考核指标体系中经营效益指标___ 分。
A. 5;
B. 10;
C. 15;
D. 20;
【单选题】
绩效考核指标体系中社会责任指标___分。
A. 5;
B. 10;
C. 15;
D. 20;
【单选题】
绩效考核指标体系中党的建设指标共___分。
A. 5;
B. 10;
C. 15;
D. 20;
【单选题】
农村信用社员工实行全员 ___ 。
A. 劳动合同制
B. 劳务派遣制
C. 劳务协商制
【单选题】
企业年金职工个人缴费比例为单位缴费比例的 ___。
A. 25%
B. 30%
C. 15%
D. 20%
【单选题】
加入企业年金方案的市县行社还需同时符合资本充足率达到___以上。
A. 8%
B. 6%
C. 5%
D. 10%
【单选题】
加入企业年金方案的市县行社还需同时符合拨备覆盖率达到 ___ 以上。
A. 100%
B. 120%
C. 150%
D. 200%
【单选题】
加入企业年金方案的市县行社还需同时符合成本收入比不高于___
A. 100%
B. 40%
C. 120%
D. 20%
【单选题】
下列不是招录员工原则的是___
A. 公开
B. 平等
C. 自由
D. 竞争
E. 择优
【单选题】
下列不是员工考核结果一项是___
A. 合格
B. 优秀
C. 称职
D. 不称职
【单选题】
下列不是员工奖励的一项是___
A. 嘉奖
B. 记功
C. 授予先进工作者
D. 提拔
【单选题】
下列不是员工行政处分的一项是___
A. 警告
B. 记过
C. 撤职
D. 罚款
【单选题】
基层信用社正职在一地任职___年的,应当进行交流。
A. 3
B. 4
C. 5
D. 6
【单选题】
基层信用社副职在一地任职 ___年的,应当进行交流。
A. 3
B. 4
C. 5
D. 6
【单选题】
县级联社正职在一地任职___年的,应当进行交流。
A. 3
B. 4
C. 5
D. 6
【单选题】
企业年金单位当期缴费分配至职工个人账户的最高额不得超过平均额的___倍。
A. 10
B. 2
C. 3
D. 5