平法规定，受拉钢筋的搭接长度在任何情况下不应小于（）___ _答案

【单选题】

平法规定，受拉钢筋的搭接长度在任何情况下不应小于（）___

A. 300

B. 250

C. 200

D. 150

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【单选题】

当为环氧树脂涂层带肋钢筋时，锚固长度查表数据应乘以系数 ()___

A. 1.1

B. 1.2

C. 1.25

D. 1.3

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【单选题】

用于剪力墙分布钢筋的拉结筋构造中弯钩平直段的长度为（）___

A. 1.5d

B. 5d

C. 11.9d

D. max(10d,75)

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【单选题】

所在楼层 Hn 的取值下面说法正确的是 (___

A. Hn 为所在楼层的柱净高

B. Hn 为所在楼层的高度

C. Hn 为嵌固部位至首层节点底

D. 无地下室时 Hn 为基础顶面至首层节点底

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【单选题】

柱在楼面处节点上下非连接区的判断条件不包含？（）___

A. 500

B. 1/6Hn

C. Hc（柱截面长边尺寸）

D. 1/3Hn

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【单选题】

___"

A. 到节点底向上伸入一个锚固长度

B. 伸至节点顶弯折15d

C. 到节点底向上伸入一个1.2lae

D. 到节点底向上伸入一个1.5Lae长度

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【单选题】

___"

A. 1.2lae

B. 1.5lae

C. max(Hn/6,hc,500)

D. Hn/3

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【单选题】

柱纵筋在嵌固部位的露出长度为___

A. Hn/3

B. Hn/6

C. max(Hn/6,hc,500)

D. max(Hn/3,hc,500)

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【单选题】

柱纵筋采用机械连接时，图集中纵筋错开距离为（）___

A. 35d

B. 37d

C. max（35d，500）

D. max（37d，500）

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【单选题】

柱纵筋采用焊接时，图集中纵筋错开距离为 ()___

A. 35d

B. 37d

C. max（35d，500）

D. max（37d，500）

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【单选题】

梁上起柱时，在梁内设至少几道箍筋（）___

A. 两道

B. 三道

C. 一道

D. 四道

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【单选题】

梁上起柱时，在梁内设至少几道箍筋（）___

A. 两道

B. 三道

C. 一道

D. 四道

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【单选题】

抗震框架柱中间层柱根箍筋加密区范围是（)___

A. 500

B. 700

C. Hn/3

D. max（Hn/6，hc，500

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【单选题】

16G 中梁上柱 LZ 纵筋构造，柱纵筋伸入梁底弯折，弯折长度为()___

A. 12*d

B. 15*d

C. 150

D. 6*d

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【单选题】

柱箍筋加密范围不包括 ()___

A. 节点范围

B. 底层刚性地面上下 500mm

C. 基础顶面嵌固部位向上1/6Hn

D. 搭接范围

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【单选题】

柱净高与柱截面长边尺寸的比值Hn/hc≤4时，柱箍筋的加密范围为（）___

A. 底层刚性地面上下 500mm

B. 基础顶面嵌固部位向上1/6Hn

C. 全高加密

D. 搭接范围

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【单选题】

下面有关柱顶层节点构造描述错误的是：（）___

A. 角柱，顶层纵向钢筋构造给出5个节点

B. 2号节点外侧钢筋伸入梁内的长度为1.5Labe

C. 2号节点内侧钢筋伸入梁内的长度为梁高-保护层+15d

D. 中柱柱顶纵向钢筋当直锚长度≥Lae时可以直锚

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【单选题】

顶层边角柱纵筋构造，当外侧钢筋从梁底算起1.5labe未超过柱内侧边缘时，外侧钢筋至少伸至柱顶弯折()___

A. 8d

B. 12d

C. 15d

D. 10d

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【单选题】

抗震中柱顶层节点构造，当不能直锚时需要伸到节点顶后弯折，其弯折长度为 ()___

A. 15d

B. 12d

C. 150

D. 250

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【单选题】

当柱变截面需要设置插筋时，插筋应该从变截面处节点顶向下插入的长度为()___

A. 1.6Lae

B. 1.5Lae

C. 1.2Lae

D. 0.5Lae

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【单选题】

16G规定，柱在变截面的时候，下层柱钢筋无法通到上层的时候，需要弯折，按照平法图集要求，弯折长度为（）___

A. △+200

B. △-保护层+200

C. 12d

D. △+15d

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【单选题】

16G平法规范中柱变截面一侧有梁的构造，弯折长度为（）___

A. △-保护层+lae

B. 1.5lae

C. lae

D. △+1.2lae

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【单选题】

柱变截面构造，当△/hb>1/6时，上柱钢筋从楼面下插___

A. 1.5lae

B. 1.2lae

C. 0.5labe

D. 1.5labe

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【单选题】

顶层边角柱纵筋构造，内侧钢筋需伸至柱顶弯折___

A. 8d

B. 12d

C. 15d

D. 10d

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【单选题】

当中柱顶层的直锚长度≥lae时，顶层中柱纵筋构造为___

A. 伸至柱顶弯折12d

B. 伸至柱顶加锚头（锚板）

C. 伸至柱顶弯折15d

D. 伸至柱顶截断

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【单选题】

KZ边角柱柱顶等截面伸出构造中针对柱纵筋计算，以下说法正确的是()___

A. 当柱顶突出屋面的长度＞0.4*lae 时，柱纵筋伸至柱顶截断

B. 当柱顶突出屋面的长度≥lae 时，柱纵筋伸至柱顶截断

C. 当柱顶突出屋面的长度＜lae 时，柱内外侧钢筋均伸至柱顶弯折 12d

D. 当柱顶突出屋面的长度＜lae 时，柱外侧钢筋伸至柱顶弯折 12d，内侧钢筋伸至柱顶弯折 12d

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【单选题】

KZ边角柱柱顶等截面伸出构造中针对柱纵筋计算，以下说法不正确的是（)___

A. 伸出长度满足 lae 时，纵筋伸到柱顶

B. 伸出长度不满足 lae 时，纵筋伸到柱顶弯折 15*d

C. 伸出长度不满足 lae 时，外侧纵筋伸到柱顶弯折 15*d

D. 伸出长度不满足 lae 时，内侧纵筋伸到柱顶弯折 12*d

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【单选题】

KZ边角柱柱顶等截面伸出构造中，当柱伸出长度从梁顶算起不满足直锚长度lae，柱纵向钢筋伸至柱顶弯折，外侧钢筋和内侧钢筋弯折长度分别为（）___

A. 15d；15d

B. 15d；12d

C. 12d；15d

D. 12d；12d

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【单选题】

KZ边角柱柱顶等截面伸出构造中，当柱伸出长度从梁顶算起满足直锚长度lae，柱内外侧钢筋如何处理？（）___

A. 伸至柱顶弯折12d

B. 伸至柱顶加锚头（锚板）

C. 伸至柱顶弯折15d

D. 伸至柱顶截断

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【单选题】

剪力墙水平分布钢筋交错搭接，搭接长度为（）___

A. lle

B. 1.2*lae

C. 1.6*lae

D. 1.6*lle

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【单选题】

转角墙外侧水平分布钢筋在转角处搭接，搭接长度为（)___

A. lle

B. 1.2*lae

C. 1.6*lae

D. 1.6*lle

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【单选题】

剪力墙端部为暗柱时，钢筋伸至墙边弯折长度为()___

A. 10d

B. 12d

C. 150

D. 250

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【单选题】

转角墙外侧水平分布钢筋连续通过转弯时，内侧钢筋伸至对边弯折（）___

A. 10d

B. 12d

C. 15d

D. 20d

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【单选题】

斜交转角墙外侧水平分布钢筋连续通过时，内侧钢筋伸至对边弯折（）___

A. 10d

B. 12d

C. 15d

D. 20d

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【单选题】

关于剪力墙下面那种说法是错误的？___

A. 剪力墙端部无暗柱时，水平钢筋弯折10d，设置双列拉筋

B. 剪力墙端部无暗柱时，可设置U型箍筋做封边构造，设置双列拉筋

C. 剪力墙端部遇暗柱时，水平筋紧贴角筋内侧弯折10d

D. 剪力墙端部遇L形暗柱时，水平筋紧贴角筋内侧弯折10d

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【单选题】

转角墙外侧水平分布钢筋在转角处搭接，搭接长度为___

A. lle

B. 1.2*lae

C. 1.6*lae

D. 1.6*lle

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【单选题】

变截面墙中的水平分布钢筋不能贯通时，需伸至对边纵筋内侧弯折（）___

A. 10d

B. 12d

C. 15d

D. 20d

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【单选题】

墙端为端柱时，外侧钢筋其长度怎样计算___

A. 墙长-保护层

B. 墙净长+锚固长度（弯锚或直锚）

C. 墙长-保护层+0.65Lae

D. 墙净长+支座宽度-保护层+15D

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【单选题】

下面关于剪力墙竖向钢筋构造描述错误的是（）___

A. 剪力墙竖向钢筋采用搭接时，必须在楼面以上≥500mm时搭接

B. 剪力墙竖向钢筋采用机械连接时，可以在楼面以上500mm处连接

C. 四级抗震剪力墙竖向分布钢筋可在同一部位连接

D. 剪力墙竖向钢筋顶部构造为到顶层板顶弯折12d

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【单选题】

16G 中剪力墙上起边缘构件纵筋构造，下插纵筋设有箍筋，其箍筋间距为（)___

A. max（5d，100）

B. min（5d，100）

C. ≤100

D. 5d

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【单选题】

16G中剪力墙竖向钢筋顶部不满足直锚的要求时，需伸至屋顶顶部弯折（）___

A. 5d

B. 6d

C. 10d

D. 12d

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推荐试题

【判断题】

保密责任主体是单位法定代表人或者主要负责人、分管保密工作负责人、其他负责人、涉密部门或者项目负责人、涉密人员。

A. 对

B. 错

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【判断题】

保密责任主体是分管保密工作负责人和保密工作机构。

A. 对

B. 错

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【判断题】

单位其他负责人，应当对分管工作中的保密措施落实情况进行监督检查。

A. 对

B. 错

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【判断题】

刘教授是某涉密项目负责人，组织好本项目研究是他的责任，对本项目研究中的保密工作监督检查是单位分管保密工作领导和保密工作机构的责任。

A. 对

B. 错

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【判断题】

某单位取得二级保密资格，在承担某涉密科研生产任务过程中发生泄密事件，除追究直接责任人和主管业务负责人的责任外，单位法定代表人也应当承担相应的责任。

A. 对

B. 错

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【判断题】

实行保密责任考核追究是落实保密工作责任制的有效措施。

A. 对

B. 错

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【判断题】

保密工作机构是指单位保密委员会（保密工作领导小组）。

A. 对

B. 错

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【判断题】

保密工作机构是专门负责保密管理工作的职能部门，独立行使保密管理职能。

A. 对

B. 错

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【判断题】

申请或者取得保密资格的单位应当成立保密委员会或者保密工作领导小组。

A. 对

B. 错

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【判断题】

按照《武器装备科研生产单位保密资格评分标准》规定，保密工作机构设置不符合标准要求的，应当中止审查或者复查。

A. 对

B. 错

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【判断题】

单位保密委员会（保密工作领导小组）负责人是通过选举产生或者上级单位指派的。

A. 对

B. 错

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【判断题】

申请或者取得三级保密资格的单位可以成立保密委员会。

A. 对

B. 错

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【判断题】

一级保密资格单位保密委员会主任由单位负责人担任。

A. 对

B. 错

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【判断题】

二级保密资格单位保密委员会主任（保密工作领导小组组长）由单位负责人担任。

A. 对

B. 错

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【判断题】

三级保密资格单位保密委员会主任（保密工作领导小组组长）由单位负责人担任。

A. 对

B. 错

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【判断题】

一级保密资格单位涉密人员超过100人（含）的，应当确定1名部门负责人担任保密工作机构负责人，配备1名专职保密工作人员。

A. 对

B. 错

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【判断题】

一级保密资格单位涉密人员100人（含）以上的，应当设置专门负责保密管理工作的职能部门。

A. 对

B. 错

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【判断题】

二级保密资格单位涉密人员200人（含）以上的，应当设置专门负责保密管理工作的职能部门。

A. 对

B. 错

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【判断题】

专职保密工作人员是指制作、传递和管理国家秘密载体的人员。

A. 对

B. 错

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【判断题】

一级保密资格单位涉密人员1000人（含）以上的，保密工作机构专职工作人员配备不得少于3人。

A. 对

B. 错

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【判断题】

二级保密资格单位涉密人员1000人（含）以上的，保密工作机构专职人员配备不得少于4人。

A. 对

B. 错

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【判断题】

管理多个法人单位的，其保密工作机构人员配备按照所管理单位涉密人员总数计算。

A. 对

B. 错

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【判断题】

某公司申请一级保密资格，涉密人员1205人，已按照规定配备4名专职保密工作人员。保密处要求将其中一人调配为保密技术管理人员，但单位主要领导认为保密工作技术含量低，可以不配保密技术管理人员。

A. 对

B. 错

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【判断题】

专职保密工作人员2人（含）以上的，应当配备1名保密技术管理人员。

A. 对

B. 错

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【判断题】

基本制度是指单位依据国家保密法律法规制定的日常保密管理总的工作规范。

A. 对

B. 错

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【判断题】

单位各职能部门应当将保密管理要求融入业务工作制度中，并组织落实。

A. 对

B. 错

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【判断题】

重大涉密工程或者项目应当制定专项保密制度。

A. 对

B. 错

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【判断题】

某公司具有—级保密资格，已根据工作需要制定保密工作基本制度，公司领导认为内设机构没有必要再制定业务制度和专项制度，这样既便于管理，又节省人力、物力。

A. 对

B. 错

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【判断题】

单位保密工作机构对定密工作负主要责任。

A. 对

B. 错

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【判断题】

单位主管业务领导、业务部门负有定密工作的主要责任，保密工作机构负有定密工作的组织协调和监督指导的职责。

A. 对

B. 错

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【判断题】

界定涉密岗位和涉密人员涉密等级的依据是“以项定岗，以岗定人”，即依据任务或者合同项目原始密级和有关保密范围确定岗位及人员的涉密等级。

A. 对

B. 错

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【判断题】

承担机要、档案、密码通信等涉密业务管理的工作人员，不属于专职保密工作人员。

A. 对

B. 错

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【判断题】

国家秘密事项在军工科研生产任务期内不需要继续保密的，应当及时解密。

A. 对

B. 错

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【判断题】

一个人在涉密工作岗位上千得年限越长，知道的国家秘密就越多，因此，应当根据个人在涉密岗位的工作年限确定涉密等级。

A. 对

B. 错

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【判断题】

工作中只要接触绝密级事项的人员，应当被确定为核心涉密人员。

A. 对

B. 错

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【判断题】

工作中经常处理、产生、知悉和掌握绝密级事项的人员，应当被确定为核心涉密人员。

A. 对

B. 错

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【判断题】

单位聘用涉密人员，不必与其签订保密承诺书，只需在聘用合同上明确保密要求就行。

A. 对

B. 错

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【判断题】

单位聘用涉密人员要坚持先审后用的原则，应当进行保密培训并签订保密承诺书。

A. 对

B. 错

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【判断题】

对涉密人员的保密管理不只是对涉密人员上岗前的保密审查和培训，还应包括在岗、离岗保密管理。

A. 对

B. 错

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【判断题】

单位应当每年对涉密人员进行考核，考核不合格的，应当及时调离涉密岗位。

A. 对

B. 错

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