“企业成功与产品质量的真谛全在于诚信”，这句话在管理中强调的是____答案

【单选题】

“企业成功与产品质量的真谛全在于诚信”，这句话在管理中强调的是___

A. 公平正义

B. 伦理道德

C. 效率效益

D. 守时诚信

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【单选题】

似是而非的因素的道德观是___

A. 功利主义道德观

B. 公平公正道德观

C. 社会契约道德观

D. 推己及人道德观

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【单选题】

衡量企业价值观发展阶段的最好标志是___

A. 企业对待股东利润的态度

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C. 企业对待员工利益的态度

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【单选题】

“做你周围的人所期望的事”的道德发展阶段所属的道德发展层次是___

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C. 后惯例层次

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【单选题】

把“保护和增进社会福利”作为企业目标内容的企业价值观发展阶段是___

A. 工业化初期

B. 工业化中期

C. 工业化后期

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【单选题】

认为支付薪酬的依据应当只是员工的技能、经验、绩效或职责的道德观是___

A. 功利主义道德观

B. 公平公正道德观

C. 社会契约道德观

D. 推己及人道德观

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【单选题】

有关研究表明，道德发展的最低层次是___

A. 原则层次

B. 惯例层次

C. 前惯例层次

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影响管理者道德行为的因素主要有___

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【多选题】

管理者道德行为的影响因素主要有___

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道德发展经历的层次主要包括___

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C. 组织层次

D. 原则层次

E. 结构层次

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【多选题】

从历史的观点来看，企业价值观经历的阶段是___

A. 工业化初期

B. 工业化中期

C. 工业化后期

D. 后工业化时期

E. 后现代化时期

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【多选题】

国外学者研究表明，道德发展要经历的层次是___

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【多选题】

综合中西方管理学理论，影响管理道德的因素有___

A. 道德发展阶段

B. 个人特性

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企业的利益相关者包括___

A. 股东

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C. 消费者

D. 供应商

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【多选题】

道德发展的前惯例层次对的道德发展阶段包括___

A. 遵守规则以避免受到物质惩罚

B. 在符合你的直接利益时才遵守规则

C. 通过覆行你允诺的义务来维持平常秩序

D. 你周围的人所期望的事

E. 遵守自己选择的伦理准则，即使这些准则违背了法律

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【单选题】

法约尔提出的原则有___

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C. 10 项

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【单选题】

古典管理理论认为,人是___

A. 经济人

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【单选题】

科学管理之父是___

A. 泰罗

B. 法约尔

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D. 韦伯

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【单选题】

巴纳德是哪个学派的代表人物___

A. 决策理论学派

B. 社会合作学派

C. 社会技术系统学派

D. 管理过程学派

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【单选题】

___的主要贡献是提出了“理想的行政组织体系”理论。

A. 巴纳德

B. 泰罗

C. 甘特

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【单选题】

___提出了一般管理的 14 条原则

A. 法约尔

B. 梅奥

C. 赫兹伯特

D. 亚当斯

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【单选题】

梅奥从理论上总结了霍桑试验的经验，阐述了___学说的观点

A. 人际关系

B. 系统理论

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【单选题】

管理者作为传播者的角色属于___

A. 领导者角色

B. 决策角色

C. 人际角色

D. 信息角色

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【单选题】

法约尔把管理职能分为___

A. 计划、组织、领导、控制

B. 计划、组织、指挥、人事、控制

C. 计划、组织、指挥、协调、控制

D. 计划、组织、人事、领导、控制

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【单选题】

德国学者马克斯・韦伯主张管理组织必须遵循的原则是___

A. 集权原则

B. 分权原则

C. 科层制原则

D. 职能分工原则

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【单选题】

人际关系管理理论把人看做是___

A. 经济人

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根据科学管理理论,在报酬制度上,泰罗主张的是___

A. 差别计时工资制

B. 差别计件工资制

C. 平均工资制

D. 计时和计件相结合的工资制

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【单选题】

根据亨利・明茨伯格的研究,下列选项中不属于管理者扮演的人际角色的是___

A. 代表人

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【单选题】

古典管理理论形成于___

A. 十七世纪末一十八世纪初

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【单选题】

差别计件工资制是由___提出来的

A. 巴纳德

B. 欧文

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流派是___

A. 数量管理理论

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D. 权变管理理论

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管理学是一门社会属性和___相统一的学科

A. 阶级属性

B. 综合属性

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根据罗伯特・卡茨的理论,张三应该是一位___

A. 低层领导

B. 中层领导

C. 高层领导

D. 以上都有可能

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【单选题】

下列选项中,属于管理者扮演的决策角色是___

A. 企业家

B. 联络者

C. 传播者

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人际关系理论认为，人是___

A. 经济人

B. 社会人

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马克斯・韦伯认为，作为理想组织形式基础的权威是___

A. 个人崇拜式权威

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C. 传统式权威

D. 继承式权威

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管理是一种艺术，这是强调管理的___

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【单选题】

对所有层次的管理者来说，重要性大体相同的管理技能是___

A. 技术技能

B. 人际技能

C. 概念技能

D. 管理技能

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【单选题】

最早提出管理的五大职能和有效管理的十四项原则的是___

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下列四种管理职能按时间顺序排列，最符合逻辑的是___

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D. 计划、组织、控制、领导

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【单选题】

梅奥通过霍桑实验得出___

A. 非正式组织的存在不利于组织目标的实现

B. 正式组织有利于组织目标的实现

C. 正式组织应该设法取缔非正式组织

D. 正式组织中存在非正式组织

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220；石油属于可再生白然资源

A. 对

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丁二烯自聚物在阳光暴晒下和在蒸汽热源附近附近会受热自燃着火。正确答案、

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非法人单位的主要负责人是单位的消防安全责任人，

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乙烯装置遍洗塔用氢氧化钠水溶液脱除硫化氢和二氧化碳，过程易燃易爆略有腐蚀。正确答案、

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心肺复苏法主要指人工呼吸

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裂解气压缩机一段吸入压力低，严重时会导致压缩机喘振。正确答案、

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各级企业应当每年

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安全检查的任务是发现和查明各种危险和隐患，督促整改，监督各项安全管理规章制度的实施，制止违章指挥、违章作业。正确答案、

A. 对

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球罐液面计假液位的处理方法是更换新的液位计

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高压蒸汽中的杂质沉积在汽轮机内会降低汽轮机的处理和效率。正确答案、

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碳二加氢催化剂再生采用蒸汽-空气烧焦方法。催化剂在再生过程中，要严格控制空气量以防催优剂床层飞温使催化剂失效。床层温度太高时要立即切断空气进入床层，待催优剂床层温度下降后再緩慢通入空气继续烧焦。正确答案、

A. 对

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压力

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火炬头外部设有长明灯是为了照亮火炬周围以便巡检

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转动设备上所用的密封都是动密封

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【判断题】

环保监测中的COD表示生化需氧量

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【判断题】

排流管无液体流动不易产生局部腐蚀

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【判断题】

压力容器连接部位有泄漏现象时，可以拆卸慄栓或拆卸压盖更换垫片或加压填料

A. 对

B. 错

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【判断题】

为防止飞温引起事故，甲烷化反应器大多设有高温报警和超高温联锁停车装置。正确答案、

A. 对

B. 错

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【判断题】

专项应急预案的事故类型和危害程度分析要在危险源评估的基础上，

A. 对

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腐蚀是材料与周围环境元素发生化学变化而遭受破坏的现象

A. 对

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【判断题】

可燃气体或蒸气与空气的混合物，若其浓度在爆炸下限以下或爆炸上限以上时便不会着火或爆炸。正确答案、

A. 对

B. 错

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A. 对

B. 错

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生产单位应当组织有关专家

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滤毒罐分大、中、小三种形式，分别用于毒气体积浓度不大于2%、1%、0.5%的场合。正确答案、

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乙烯制冷压缩机系统实气置换时，应注意机体充压、泄压缓慢进行，防止压缩机密封系统有大的波动。正确答案、

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裂解气压缩机在开车升速过程中，可以在临界转速区域长时间停留

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压缩机透平两端吹氮气的目的是防爆，起到安全的作用。同时也可提高两端轴承的温度

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正常运行时，在冷箱进出口安装精密压力表定期监测。当压差増大到一定程度时，即需要将冷箱切出清理滤网，或者需要注入甲醇等物质解冻。正确答案、

A. 对

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乙烯装置所用助剂二甲基二硫为无色或微黄色液体，接触后可引起头痛、恶心和呕吐。正确答案、

A. 对

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煤块在常温下不易着火，更不易发生爆炸。因此煤矿开采和加工一般不用防爆

A. 对

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生产过程中发现设备泄漏应及时进行消漏，以减少无组织排放。正确答案、

A. 对

B. 错

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应急预案应当包括应急组织机构和人员的联系方式、应急物资備备清单等附件信息。附件信息应当经常更新、确保信息准确有效

A. 对

B. 错

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人身中毒的途径为呼吸道、消化道、皮肤。正确答案、

A. 对

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在应急管理中，恢复阶段的目标是尽可能地抢救受害人员，保护可能受威胁的人群，尽可能控制并消除事故

A. 对

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硫化氢在空气中的允许浓度为20 mg/m

A. 对

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急冷油粘度过高会造成降低急冷油的传热系数，増加急冷油循环泵的功率，并有可能阻塞管线及设备。正确答案、

A. 对

B. 错

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