【多选题】
高层建筑发生火灾时,人员不可通过___渠道逃生。
A. 疏散楼梯
B. 普通电梯
C. 跳楼
D. 货梯
查看试卷,进入试卷练习
微信扫一扫,开始刷题

答案
BCD
解析
暂无解析
相关试题
【多选题】
以下关于急性中毒现场抢救的说法正确的是( )。 ___
A. 切断毒源和脱离中毒现场,迅速将中毒者移至通风好,空气新鲜处
B. 保暖,避免活动和紧张
C. 解开衣领,通畅呼吸道;用简易方法给氧
D. 对心跳、呼吸停止者,实施正确有效的心肺复苏术
E. 体表或限遭刺激性、腐蚀性化学物污染时,应立即脱去衣服,用大量清水反复冲洗
【多选题】
在进行建筑内部装修时,建筑内的消火栓( ) ___。
A. 其门不应被装饰物遮掩
B. 其门四周的装修材料颜色应与门的颜色有明显区别
C. 可以移动消火栓箱的位臵
D. 安装铁门并上锁
【多选题】
关于搬运的原则,以下说法正确的是( )。 ___
A. 必须在原地检伤
B. 呼吸心跳骤停者,应先行复苏术,然后再搬运
C. 对昏迷或有窒息症状的伤员,肩要垫高,头后仰,面部偏向一侧或侧卧位,保持呼吸道畅通
D. 一般伤员可用担架、木板等搬运
E. 搬运过程中严密观察伤员的面色,呼吸及脉搏等,必要时及时抢救
【多选题】
对溺水者的急救正确的是( )。 ___
A. 救出溺水者后,立即送到比较温暖、空气流通的地方
B. 以最快的速度检查溺水者的口鼻,清除泥水和污物,畅通呼吸道
C. 使溺水者们卧
D. 使溺水者侧卧
E. 人工呼吸及心脏复苏
【多选题】
红十字标志的保护性使用,是指在武装冲突中,冲突各方对依照本办法的规定佩戴红十字标志的人员和标有红十字标志的_____________,必须予以保护和尊重。 ___
A. 处所及其物品
B. 医务运输工具
C. 军用物资
【多选题】
在厨房中应注意那些消防安全?___
A. 烹饪时宜着短袖或合宜的长袖衣服,避免烟火延烧衣物
B. 烹煮食物时,勿任意离开,离开前须将烟火关闭
C. 不要让小孩进入厨房玩耍
D. 一旦油锅着火,要迅速用凉水倒入灭火
【多选题】
“消讯通”软件“典型火灾案例”中,福州马尾高福纺织公司特大火灾火灾发生时,被困人员未能及时逃生而造成重大人员伤亡的原因包括 ___
A. 没有人通知被困人员
B. 火灾发生在凌晨,且室内多为易燃
C. 迅速蔓延的大火堵住了逃生通道
【多选题】
口对口人工呼吸时,吹气的正确方法是以___。
A. 病人口唇包裹术者口唇
B. 闭合鼻孔
C. 吹气量至胸廓扩张时止
D. 频率为8~12次/min
E. 每次吹气量500mL
【多选题】
农药残留是指农药施用后,残存于生物体、农副产品和环境中的微量农药原体、有毒的代谢物、分解物和杂质等。去除蔬菜水果农药残留的方法有___。
A. 浸泡洗涤
B. 整洗
C. 切碎后冲洗
D. 去皮
【多选题】
食物中毒的特点是潜伏期短,突然性、集体性暴发,多数表现为肠胃炎的症状,并和食用某种食物有明显关系。食物中毒时以下急救处理措施正确的是___。
A. 催吐
B. 洗胃
C. 及时就医
D. 禁止再食用可疑有毒食物
【多选题】
出口食品生产企业的生产、质量管理人员应当符合下列哪些要求( ) ___
A. 与食品生产有接触的人员经体检合格后方可上岗;
B. 生产、质量管理人员每年进行一次健康检查,必要时做临时健康检查;凡患有影响食品卫生的疾病者,必须调离食品生产岗位;
C. 生产、质量管理人员保持个人清洁,不得将与生产无关的物品带入车间;工作时不得戴首饰、手表,不得化妆;进入车间时洗手、消毒并穿着工作服、帽、鞋,工作服、帽、鞋应当定期消毒;
D. 生产、质量管理人员经过培训并考核合格后方可上岗;
【多选题】
凡患有( )疾病的患者不得从事直接入口食品生产经营活动。 ___
A. 痢疾、伤寒
B. 化脓性或者渗出性皮肤病等有碍食品安全的疾病
C. 病毒性肝炎等消化道传染病
D. 高血压、糖尿病
【多选题】
通常运动前热身不足、运动量突然增加或姿势不正确,都会造成运动伤害大部分运动伤害都是急性的。一旦发生运动伤害,应该采取的措施有哪些?( ) ___
A. 要立即停止运动
B. 小心保护受伤部位,以免二次受伤
C. 用湿毛巾包上冰块,敷在伤处,每2~3小时冰敷20~30分钟
D. 将受伤的部位抬高得比心脏略高
推荐试题
【单选题】
关于非正式组织以下表述正确的是()
A. 非正式组织对正式组织会产生积极作用
B. 企业内部一般都会有非正式组织
C. 非正式组织是正式建立的职能部门
D. 非正式组织和正式组织一定会产生冲突
【单选题】
关于公平理论,下列说法正确的是()
A. 是由心理学家弗洛姆提出的
B. 横向比较是将自己的状况与过去的状况进行比较
C. 当员工对组织的激励措施感到不公平时,他会更加努力工作,以实际行动来扭转不公平
D. 该理论的不足之处是员工对公平的判断是极其主观的
【单选题】
从基层提拔一批管理者到中层从事管理工作,培训的重点应放在()
A. 总结他们在基层工作的经验教训
B. 熟悉公司有关中层管理人员的奖惩制度
C. 促进他们重新认识管理职能的重点所在
D. 帮助他们完成管理角色的转变
【单选题】
职能部门是上级直线管理者的参谋和助手,主要负责提议,提供信息,与下级机构进行业务指导,但不能对下级执行管理人发号施令的组织机构形式()
A. 矩阵式
B. 委员会制
C. 直线职能制
D. 事业部制
【单选题】
如果一个管理者在职务上有成就,那么正是这种成就导致它提升到更高的职务,直到这个人被提升过头,就是所谓的彼得原理,或避免这种现象的发生,在选聘管理者是要做到()
A. 选聘的条件要适当
B. 注意候选人的潜在能力
C. 正确看待文凭与水平
D. 敢于起用年轻人
【单选题】
政策是()
A. 为了达到组织总目标而采取的行动,和利用资源的总计划
B. 指导或沟通决策思想的全面的陈述书或理解书
C. 是制定处理未来活动的一种必须方法的计划
D. 用数字表示预期结果的报表