下列属于激励的双因素理论中的保健因素的是____答案

【单选题】

下列属于激励的双因素理论中的保健因素的是___

A. 成长

B. 晋升

C. 监督

D. 承认

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【单选题】

美国心理学家亚当斯 1965 年提出的公平理论,又称为___

A. 期望理论

B. 成就需要理论

C. 保健一激励理论

D. 社会比较理论

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【单选题】

认为人都以自我为中心,安于现状,好逸恶劳,不愿承担责任的是___

A. X 理论

B. Y 理论

C. W 理论

D. Z 理论

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【单选题】

激励过程的出发点是___

A. 紧张感

B. 目标

C. 未满足的需要

D. 不满意

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【单选题】

利用期望理论和强化理论激励员工，通常可釆用___

A. 绩效工资

B. 分红

C. 知识工资

D. 员工持股

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【单选题】

成就需要论认为，有着强烈成就感需要的人倾向于成为___

A. 教师

B. 政治家

C. 品牌经理

D. 企业家

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【单选题】

根据激励过程的期望理论,激励力、效价和期望值之间的关系可以表示为___

A. 激励力=效价×期望值

B. 效价=激励力+期望值

C. 期望值=激励力×效价

D. 期望值=效价+激励力

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【单选题】

需要层次论认为，人的最底层需要是___

A. 生理需要

B. 安全需要

C. 尊重需要

D. 社会需要

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【单选题】

激励的强化理论中，正强化的刺激物不包括___

A. 奖金等物质奖励

B. 减少奖酬

C. 表扬

D. 提升

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【单选题】

根据弗鲁姆提出的期望理论，我们得到的最重要的启示是___

A. 目标效价的高低是激励是否有效的关键

B. 期望概率的高低是激励是否有效的关键

C. 存在着负效价，应引起领导者注意

D. 应把目标效价和期望概率进行优化组合

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【单选题】

根据弗鲁姆提出的期望理论，我们得到的最重要的启示是___

A. 目标效价的高低是激励是否有效的关键

B. 期望概率的高低是激励是否有效的关键

C. 存在着负效价，应引起领导者注意

D. 应把目标效价和期望概率进行优化组合

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【单选题】

X 理论关于人性的认定是___

A. 人性本恶

B. 人性本善

C. 善恶兼有

D. 没有认定

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【单选题】

下列不属于激励的过程理论的是___

A. 强化理论

B. 需要层次理论

C. 期望理论

D. 公平理论

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【单选题】

马斯洛将人的需要分成五个层次。这五个层次由低到高的排列顺序依次为___

A. 生理、社交、安全、尊重、自我实现

B. 生理、安全、社交、尊重、自我实现

C. 安全、生理、社交、尊重、自我实现

D. 安全、生理、尊重、感情、自我实现

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【单选题】

期望值理论对管理者的启示___

A. 目标效价的高低是激励是否有效的关健

B. 应该把目标效价和期望概率进行优化组合

C. 期望概率的高低是激励是否有效的关键

D. 效价比期望更重要

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【单选题】

下列几种需要中，不属于成就需要论所指的是___

A. 安全的需要

B. 成就的需要

C. 依附的需要

D. 权力的需要

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【单选题】

工之间的关系，培养和形成员工的归属感，提倡集体奖励制度，这是___

A. “自我实现人”假设

B. 复人假设

C. 社会人假设

D. 经济人假设

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【单选题】

双因素理论的提出者是___

A. 亚当斯密

B. 马斯洛

C. 赫茨伯格

D. 弗罗姆

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【单选题】

马斯洛认为，处于需要最高层次的是___

A. 生理的需要

B. 安全的需要

C. 尊重的需要

D. 自我实现的需要

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【单选题】

成就需要理论的提出者是___

A. 麦格雷戈

B. 麦克利兰

C. 明茨伯格

D. 亚当斯

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【单选题】

的内容和过程，这是___

A. 强化理论

B. 过程理论

C. 期望理论

D. 公平理论

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【单选题】

成就需要理论认为，对人们是否获得后天三种需要的决定性因素是___

A. 学校教育背景

B. 家族遗传

C. 早期的生活阅历

D. 从事的职业

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【单选题】

根据期望理论，员工在工作中的积极性或努力程度可以描述为___

A. M=V+E

B. M=V X E

C. V=M+E

D. V=M X

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【单选题】

根据需要层次论的观点，保护自己免受身体和情感的伤害的需要属于___

A. 生理的需要

B. 安全的需要

C. 尊重的需要

D. 自我实现的需要

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【单选题】

大卫・麦克利兰研究认为，那些倾向于成为企业家的人表现为___

A. 有着强烈成就感需要

B. 有着强烈依附感需要

C. 有着强烈的权力需要

D. 有着强烈的情感需要

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【单选题】

提出“人的行为是其所获刺激的函数”观点的激励理论是___

A. 公平理论

B. 期望理论

C. 强化理论

D. 成就需要论

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【单选题】

提出“消极的 X 理论”和“积极的 Y 理论”观点的学者是___

A. 亚伯拉罕・马斯洛

B. 弗雷德里克·赫茨伯格

C. 大卫·麦克利兰

D. 道格拉斯・麦格雷戈

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【单选题】

激励力、效价和期望值之间相互关系的表达式是___

A. 激励力=效价+期望值

B. 激励力=效价×期望值

C. 期望值=效价+激励力

D. 期望值=效价 x 激励力

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【单选题】

根据双因素理论,下列选项正确的是___

A. 成就和工资均是激励因素

B. 成就和工资均是保健因素

C. 成就是激励因素,工资是保健因素

D. 工资是激励因素,成就是保健因素

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【多选题】

激励的过程理论主要包括___

A. 成就需要理论

B. 双因素理论

C. 公平理论

D. 期望理论

E. 强化理论

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【多选题】

马斯洛需要层次理论认为，人的需要包括___

A. 生理的需要

B. 安全的需要

C. 社交的需要

D. 自我实现的需要

E. 尊重的需要

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【多选题】

根据期望理论，员工对待工作的态度所依赖的判断包括___

A. 努力一绩效的联系

B. 绩效一奖赏的联系

C. 奖赏一个人目标的联系

D. 个人目标一自我实现的联系

E. 自我实现一幸福的联系

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【多选题】

赫茨伯格的双因素理论中，属于保健因素的包括___

A. 工作条件

B. 工资

C. 工作本身

D. 成就

E. 公司政策

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【多选题】

在管理实践中，常用的激励方式有___

A. 工作激励

B. 成果激励

C. 沟通激励

D. 批评激励

E. 培训教育激励

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【多选题】

根据需要层次论,下列属于自我实现需要范畴的有___

A. 友谊、爱情的需要

B. 内部尊重和外部尊重的需要

C. 成长与发展的需要

D. 发挥自身潜能的需要

E. 实现理想的需要

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【单选题】

沟通的终点是___

A. 信宿

B. 信源

C. 信道

D. 信息

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【单选题】

息失真愈严重、核实愈困难的是___

A. 口头沟通

B. 书面沟通

C. 非语言沟通

D. 电子媒介沟通

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【单选题】

在冲突处理的办法中,当事件十分重大,双方不可能妥协时的冲突处理办法是___

A. 强制

B. 协作

C. 回避

D. 合作

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【单选题】

按照组织系统，沟通可以分为___

A. 语言沟通和非语言沟通

B. 横向沟通和纵向沟通

C. 正式沟通和非正式沟通

D. 单向沟通和双向沟通

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【单选题】

使信息持久，可查询的沟通方式是___

A. 书面沟通

B. 情感沟通

C. 口头沟通

D. 体态沟通

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【单选题】

认为沖突对组织无益、有害的观点是沖突的___

A. 传统观点

B. 现代观点

C. 人际关系观点

D. 相互作用观点

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推荐试题

【单选题】

保证方式除一般保证外还包括_____

A. 部分责任保证

B. 全责责任保证

C. 第一顺序责任

D. 连带责任保证

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【单选题】

__的一个重要特征是债务人保持对相关财产的占有权，而债权人则取得所有权或部分所有权。___

A. 质押

B. 担保

C. 抵押

D. 保证

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【单选题】

下列关于贷款金额的说法不正确的是__。___

A. 贷款金额应考虑借款人的合理资金需求量，以确保需求合理

B. 固定资产贷款需求量可根据项目经审核确定的总投资、拟定且符合法规要求的资本金比例及其他资金来源构成等加以确定

C. 贷款金额的确定可超出借款人的承贷能力范围

D. 流动资金贷款需求量可参考《流动资金贷款管理暂行办法》提供的方法进行测算

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【单选题】

审贷分离的核心是__，以达到相互制约的目的。___

A. 将负责贷款调查的业务部门_岗位_的工作人员相分离

B. 将负责贷款调查的业务部门_岗位_与负责贷款审查的管理部门_岗位_相分离

C. 将负责贷款审查的管理部门_岗位_的工作人员相分离

D. 将负责贷款审查的管理部门_岗位_与放款部门_岗位_相分离

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【单选题】

客户的还款能力主要取决于__。___

A. 客户的信誉

B. 客户的现金流

C. 贷款期限

D. 贷款金额

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【单选题】

__是指将信贷业务办理过程中的调查和审查环节进行分离，分别由不同层次机构和不同部门_岗位_承担，以实现相互制约并充分发挥信贷审查人员专业优势的信贷管理制度。___

A. 信贷授权

B. 授信额度

C. 贷款审查

D. 审贷分离

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【单选题】

在中长期贷款发放过程中，银行应按照__进行付款。___

A. 合同约定

B. 完成工程量的多少

C. 贷款人申请额度

D. 计划付款期

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【单选题】

在贷款发放阶段，以下做法不正确的是__。___

A. 在审查担保类文件时，公司业务人员应特别注意抵_质_押协议生效的前提条件

B. 借款人用于建设项目的其他资金应与贷款同比例支用

C. 在中长期贷款发放过程中，银行应按照完成工程量的多少进行付款

D. 贷款原则上可以用于借款人的资本金、股本金和企业其他需自筹资金的融资

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【单选题】

在贷款发放的原则中，__原则是指在中长期贷款发放过程中，银行应按照完成工程量的多少进行付款。___

A. 进度放款

B. 计划、比例放款

C. 等比例支用

D. 资本金足额

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【单选题】

下面哪一项属于借款人挪用贷款的情况?_____

A. 用流动资金贷款购买辅助材料

B. 外借母公司贷款进行房地产投资

C. 用流动资金贷款支付货款

D. 用中长期贷款购买机器设备

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【单选题】

下列不属于借款人提款用途的是__。___

A. 支付劳务费用

B. 工程设备款

C. 购买商品费用

D. 弥补企业既往的亏损

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【单选题】

推行实贷实付的现实意义不包括__。___

A. 有利于将信贷资金引入实体经济

B. 有利于加强贷款使用的精细化管理

C. 有利于银行业金融机构管控信用风险和法律风险

D. 有利于提高银行收益

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【单选题】

受托支付是__的重要手段，__是贷款支付的主要方式。___

A. 自主支付；实贷实付

B. 实贷实付；受托支付

C. 实贷实付；自主支付

D. 自主支付；自主支付

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【单选题】

企事业单位的工资、奖金等现金的支取只能通过__办理。___

A. 基本存款账户

B. 一般存款账户

C. 临时存款账户

D. 专用存款账户

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【单选题】

贷放分控是指银行业金融机构将__作为两个独立的业务环节。___

A. 贷前申请与贷款审批

B. 贷款审批与贷款发放

C. 贷款发放与贷款清偿

D. 贷款申请与贷款清偿

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【单选题】

《固定资产贷款管理暂行办法》规定，贷款人应设立独立的责任部门或岗位，负责贷款发放和支付审核。其中所指的责任部门是_____

A. 前台营销部门

B. 放款执行部门

C. 中台授信审批部门

D. 贷款审核部门

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【单选题】

__是指银行业金融机构根据业务管理要求，针对某项业务制定的在机构内部普遍使用的格式统一的合同。___

A. 实践合同

B. 格式合同

C. 非格式合同

D. 诺成合同

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【单选题】

__是银行发放贷款前最重要的一环，也是贷款发放后能否如数按期收回的关键。___

A. 现场调研

B. 搜寻调查

C. 委托调查

D. 贷前调查

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【单选题】

__是实贷实付的外部执行依据。___

A. 受托支付

B. 按进度发放贷款

C. 满足有效信贷需求

D. 协议承诺

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【单选题】

__是实贷实付的基本要求。___

A. 满足有效信贷需求

B. 按进度发放贷款

C. 受托支付

D. 协议承诺

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【单选题】

信贷管理系统中，个人客户只能使用__证件建立客户信息。___

A. 户口簿

B. 二代有效身份证件

C. 驾驶证

D. 结婚证

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【单选题】

在抵押品管理中，银行要加强对__的监控和管理。___

A. 抵押人资格

B. 抵押人的实力

C. 抵押人担保意愿

D. 抵押物和质押凭证

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【单选题】

下列选项中，属于有关贷款项目财务状况的风险预警信号的是_____

A. 流动资产占总资产的比例下降

B. 冒险兼并其他公司

C. 某一客户的订货变化无常

D. 推迟更新过时的无效益的设备

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【单选题】

下列选项中，不属于有关财务状况的预警信号的是__。___

A. 存货激增

B. 现金状况恶化

C. 长期债务大量增加

D. 财务报表呈报不及时

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【单选题】

下列选项中，不属于还款来源风险预警信号的是__。___

A. 还款来源分散

B. 贷款用途与借款人原定计划不同

C. 偿付来源与借款合同上的还款来源不一致

D. 贷款目的或偿付来源与借款人主营业务无关

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【单选题】

借款人逾期__天以上的，保证人也会进入信贷系统黑名单，不能新增业务，只能逾期借款还清后，注销黑名单后才可办理业务___

A. 30

B. 60

C. 90

D. 100

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【单选题】

提前归还贷款指借款人希望改变贷款协议规定的还款计划，提前偿还__，由借款人提出申请，经贷款行同意，缩短还款期限的行为。___

A. 本息

B. 全部贷款

C. 全部或部分贷款

D. 部分贷款

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【单选题】

借款人不能按期还款时，应在__向银行申请展期。___

A. 借款合同签订后

B. 最后支款日前

C. 贷款到期日前

D. 最后支款日后、贷款到期日前

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【单选题】

关于贷款展期的担保问题，下列说法错误的是__。___

A. 对于保证贷款的展期，银行应重新确认保证人的担保资格和担保能力

B. 借款人申请贷款展期前，必须征得保证人的同意

C. 贷款展期后，银行担保金额为借款人在整个贷款期内应偿还的本息和费用之和

D. 贷款经批准展期后，银行应当根据贷款种类、借款人的信用等级和抵押品、质押品、保证人等情况重新确定每一笔贷款的风险度

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【单选题】

风险预警的步骤包括：①风险分析；②信用信息的收集和传递；③风险处置；④事后评价。正确的风险预警程序为__。___

A. ①②③④

B. ②①③④

C. ①②④③

D. ②①④③

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【单选题】

风险预警程序不包括__。___

A. 信用信息的收集和传递

B. 事后评价

C. 风险处置

D. 信用卡查询

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【单选题】

贷款一旦到期，银行不能通过正常途径收回贷款本息时，就必须依靠__手段，强制收回。___

A. 法律

B. 政治

C. 经济

D. 行政

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【单选题】

贷款人行使不安抗辩权时，借款人在合理期限内未恢复履行债务能力并且未提供适当担保的，贷款人可以解除合同，__对此负有通知义务和举证责任。___

A. 借款人

B. 原担保人

C. 贷款人

D. 人民法院

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【单选题】

贷款档案管理的原则不包括__。___

A. 集中统一

B. 分散管理

C. 定期检查

D. 按时交接

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【单选题】

C公司前期贷了一笔款项，由于其合理经营得当，想提前偿还贷款，应当与__协商。___

A. 中国人民银行

B. 贷款人

C. 工商部门

D. 法律部门

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【单选题】

重组后的贷款如果仍然逾期，或借款人仍然无力归还贷款，应至少归为__。___

A. 次级类

B. 关注类

C. 可疑类

D. 损失类

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【单选题】

真实客观地反映贷款的风险状况是贷款分类原则中的__。___

A. 真实性原则

B. 及时性原则

C. 重要性原则

D. 审慎性原则

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【单选题】

在银行贷款五级分类中，尽管借款人目前有能力偿还贷款本息，但存在一些可能对偿还产生不利影响因素的贷款是__。___

A. 损失类贷款

B. 可疑类贷款

C. 次级类贷款

D. 关注类贷款

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【单选题】

在市场约束和法制健全的情况下，__几乎是唯一重要的因素。___

A. 借款人的还款能力

B. 贷款的风险程度

C. 贷款的担保程度

D. 贷款的盈利程度

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【单选题】

下面哪一项不属于贷款损失准备金的计提原则?_____

A. 充足性原则

B. 审慎性会计原则

C. 及时性原则

D. 风险性原则

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